西南大学深化综合改革方案为仔细贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，深化贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,加快建设特色鲜亮的高水平综合大学,根据《国家中长期教育改革和进展规划纲要(2024—2024 年）》等精神,结合学校实际，制定此方案。一、进展现状2024 年 7 月，原西南师范大学、西南农业大学合并组建西南大学。经过近 10 年的进展，学校进入“211 工程”建设、部部共建和部市共建行列,拥有 12 个学科门类、55 个一级学科，21 个一级学科博士学位授权点,46 个一级学科硕士学位授权点，1 种专业博士学位，19 种专业硕士学位.获得“985 优势学科创新平台”建设项目、家蚕基因组生物学国家重点实验室和国家柑桔工程技术讨论中心。颁布实施《西南大学章程》，制定进展战略规划、学科与队伍建设规划、校园建设规划。实施“518 质量工程”“拔尖创新人才培育计划"“讨论生教育创新计划”“大学生思想政治教育创新工程"，以“优秀”成绩通过教育部本科教学工作水平评估；获全国优秀博士学位论文 4 篇、提名 7 篇；获国家级教学成果奖 9 项,其中一等奖 1 项；学生初次就业率连续多年保持在 90％以上,入选“全国毕业生就业典型经验高校"。获高校科学讨论优秀成果奖（人文社会科学)27 项，其中一等奖 2 项;获国家重点基础讨论进展计划(“973 计划”）3 项,国家科技进步二等奖 1 项.实施“聚贤工程”“英才工程”，新增一批国家级教学团队、教学名师，建构起有“两院院士"“千人计划”“长江学者”等的高素养老师队伍。加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，党建和思想政治工作取得显著成效，多次获得国务院、教育部、团中央等授予的荣誉称号。党的十八届三中全会作出全面深化改革若干重大问题的决定，明确提出深化教育领域综合改革，创新高校人才培育机制，促进高校办出特色争创一流。对比党和国家要求，学校的进展存在一些差距和问题,主要表现为：内部治理结构与深化高等教育改革的要求不够衔接；办学体制与学校内涵进展需要不完全契合；学科专业调整力度不够大；创新型人才培育举措不够多；创业就业现状与毕业生期待不完全适应；科研评价体系不尽完善；干部人才队伍建设机制不够健全；编制、岗位与收入分配结合不够紧密；服务保障体系与学校进展目标不够协调；党风廉政建设责任落实不够到位。这些已经成为制约学校建设特色鲜亮的高水平综合大学的重要因素。二、指导思想学校...
