设备主管岗位说明书VIP专享

巴中华兴杭萧有限公司 机电设备 部 主管 岗位职责说明书岗 位 标 识岗位名称设备主管人事编号所属部门机电设备部现有人数1岗位类型岗位等级直接上级总经理直接下属岗位设备维修组长、维修技师岗 位 工 作工作概述主持设备管理部的全面工作，组织制定与设备相关的管理制度和规定。负责组织对生产、供电设备的巡检、保养、维修、改良工作。学习推广先进的设备管理经验，协同上级制定新设备的采购计划,组织设备选型和申购，确保新设备符合生产要求。序号工作内容工 作 标 准1负责公司所有设备全过程的管理工作.达到公司要求2负责组织设备操作和维修人员的培训工作。达到公司要求3负责组织编制设备各种档案的建立工作.达到公司要求4贯彻执行国家有关设备管理的方针、政策、法规；制定本公司的设备管理制度.达到公司要求5学习推广先进的设备管理经验，提高设备管理水平。达到公司要求6负责组织设备大、中、小修计划的编制和实施工作，做到安全、节约、快速。达到公司要求7组织设备管理员对生产、供电、特种设备、消防设施进行巡检，发现问题及时组织处理，做好巡检记录.达到公司要求8负责公司所有设备的安全、稳定运行,按实际情况组织实施三级保养检修计划,发现问题后将设备事故消灭在萌芽之中，尽最大努力减少设备故障率，保证生产的正常运行。达到公司要求9组织做好设备备品备件计划和设备备品备件的到货质量验收工作.达到实际使用要求10负责设备事故的调查、分析、处理及上报，对设备维修记录数据进行分析总结 ,对设备缺陷进行改良.达到公司要求主 要 考 核 指 标指 标标 准成本控制控制在计划以内设备稼动率控制在 95%以上<岗 位 关 系联 系 范 围联 系 岗 位 或 部 门联系频率公司内总经理常常生产部门负责人常常采购部常常公司外生产设备厂商间或外协设备维保单位间或 工 作 权 限人事权限部门人员的调配和奖惩财务权限备品备件和规定办公用品内的审核业务权限公司设备的维护、保养、改良工作,组织制定设备相关管理规定，学习推广新的设备管理经验。任 职 资 格受教育程度中专以上专业要求机电一体化行业工作经验5 年以上同行业工作经验专业工作经验10 年以上设备维修经验执业资质知识要求管理知识有较强的团队组织和管理能力.业务知识懂得设备的三级保养和备品备件管理.技能知识熟练掌握设备控制电器原理和机械工作原理，有丰富的大、中、小修经验。有较强的创新意识和技能。能 力 要 求备 注编 制审 核核 准核准日期: