设备科部门职能一、部门职责1、根据公司总体计划、目标和要求，负责全公司设备保养、维修，实现设备保养制度化，维修及时化，最大限度发挥现有设备的使用效率.2、对应到期保养的设备及时在生产空隙时进行保养。3、对关系到环境保护的设备和设施，必须及时严格进行检查、讨论、改善设备设施运作的效能，必要时向主管领导建议申报改装或采购先进设备的方案,以保证环境保护目标的真正落实。4、协助车间制订设备使用和保管制度,并常常检查制度的执行情况，对设备使用不当或下班后未做好设备断电和日常保养等工作的，及时向工段负责人提出意见。5、设备的预防性维护保养 (1）对关键设备作好编号和标识。（2)关键设备的维护保养点检项目表，并作好巡检监察的工作.（3)组织维修人员做好设备故障的抢修尽力减少停机时间.（4）指导操作者做好设备的日常点检与维护保养工作,并编制保养计划。（5) 编制“设备日常点检表与维护保养指导书"发至各设备操作者，并监督检查其完成情况，能够尽早发现及排除设备的故障隐患,使设备保持正常运行的良好状态。（6） 将重要设备的操作规程编写制作，并分别张贴于各岗位，随时供操作者学习和遵循。6、负责工厂内部其它待维修事项。7、完成公司交办的其它任务。二，设备科岗位职责1、岗位名称：设备科长2、上级领导：设备部长3、直接下属：维修工段长 4、基本任务：4.1 统筹部门整体工作；4.2 负责部门目标计划的制定及达成；4.3 负责设备管理制度的制定和健全;4。4 负责保障公司设备设施的正常运行；4.5 负责部门员工的目标设定、培训及考核;5、岗位职责:5.1 指导和安排本部门员工的整体工作;5。2 制订设备点检保养制度，并推动其实施；5。3 督查部门内各项工作的进展情况；5.4 对部门物料的申购和领用负责审核；5。5 对存在严重隐患的设备设施应及时进行整改，严防安全事故的发生；5。6 对影响生产正常进行的突发设备故障，应及时组织人员进行抢修；5。7 确定部门人员编制、岗位职责与权限，考核员工业绩，制订并负责员工的培训计划；5.8 负责部门团队建设，制订并优化部门组织结构;5。9 负责部门内安全生产工作;5.10 组织召开部门工作会议及与其他部门的沟通协调；5。11 完成上级领导临时交办的其他任务；1、岗位名称：维修工段长2、上级领导：设备科长3、直接下属：维修班长4、基本任务：4.1 服从领导的安排，负责工段的总体管理工作;4。2 负责全厂设备设施的维修及维护保养工作；4。4 负责工段...
