专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX2024年版跨国企业外籍员工聘用协议模板一本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3甲方分支机构1.4乙方国家1.5外籍员工第二条合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期2.3试用期第三条工作内容3.1职位描述3.2工作地点3.3工作时间3.4工作任务第四条薪酬待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3福利补贴4.4税收4.5薪资调整第五条社会保险和公积金5.1社会保险5.2住房公积金第六条交通工具和住宿6.1交通工具6.2住宿安排第七条休假制度7.1年假7.2病假7.3事假7.4探亲假第八条培训与发展8.1岗前培训8.2在职培训8.3个人发展计划第九条保密协议9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任第十条合同解除和终止10.1甲方解除合同10.2乙方解除合同10.3合同终止情形第十一条争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3仲裁11.4法律适用第十二条合同的修改和补充12.1修改和补充方式12.2书面协议第十三条一般条款13.1完整协议13.2独立条款13.3通知13.4法律效力第十四条附录14.1附件一：职位说明书14.2附件二：薪酬福利明细表14.3附件三：培训计划14.4附件四：保密协议样本14.5附件五：其他相关文件第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（聘用方）甲方是指_______（公司全称），是一家在中国注册的跨国企业，其总部位于_______（地址），在中华人民共和国法律下合法成立并有效运营。1.2乙方（受聘方）乙方是指_______（姓名），一位具有_______（国籍）国籍的合法公民。乙方在此合同中被称为外籍员工。1.3甲方分支机构甲方分支机构是指甲方在中国或其他国家的任何子公司、联营企业、分支机构或代表机构。1.4乙方国家乙方国家是指乙方国籍所在的国家。1.5外籍员工外籍员工是指具有外国国籍，被甲方聘用在中国或其他国家工作的人员。第二条合同期限2.1合同开始日期本合同自_______年_______月_______日起生效。2.2合同结束日期本合同期限为_______年，自合同开始日期起计算。除非甲乙双方另有约定，否则在本合同期限届满前，双方应协商确定是否续签。2.3试用期乙方在本合同开始的第一个月为试用期。试用期结束时，甲方将根据乙方的表现决定是否正式聘用乙方。第三条工作内容3.1职位描述乙方在被聘用期间担任_______（职位名称），主要职责包括：（详细描述职位的主要职责和任务，例如：负责公司的市场营销策略规划，管理市场团队，监控市场动态等。）3.2工作地点乙方的工作地点为_______（地址）。3.3工作时间乙方的工作时间为每周_______天，每天_______小时。具体工作时间安排由甲方根据工作需要决定。3.4工作任务乙方应按照甲方的指示和安排，认真履行工作职责，完成工作任务。第四条薪酬待遇4.1基本工资乙方的基本工资为每月_______元人民币（或等值外币）。4.2绩效奖金乙方的绩效奖金根据乙方的绩效评估结果和甲方的规定确定。4.3福利补贴（详细列出乙方享有的福利补贴，例如：交通补贴、住房补贴、午餐补贴等。）4.4税收乙方的薪资和福利将依法缴纳相应的个人所得税。4.5薪资调整乙方的薪资将根据甲方的薪酬政策和乙方的绩效评估结果进行调整。第五条社会保险和公积金5.1社会保险甲方将按照中国的法律规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2住房公积金甲方将按照中国的法律规定为乙方缴纳住房公积金。第六条交通工具和住宿6.1交通工具甲方将提供乙方必要的交通工具，以方便乙方执行工作任务。6.2住宿安排如果乙方在中国工作，甲方将协助乙方安排住宿。具体的住宿条件和费用由甲方和乙方协商确定。第八条培训与发展8.1岗前培训乙方在正式入职前，甲方有权要求乙方参加甲方组织的岗前培训。乙方应按照甲方的要求完成岗前培训。8.2在职培训甲方将根据乙方的职位需求和发展方向，提供必要的在职培训机会。乙方应积极参加甲方组织的培训活动。8.3个人发展计划甲方将根据乙方的职业发展规划，制定个人发展计划，并提供相关的培训和指导。第九条保密协议9.1保密内容乙方同意对在任职期间获得的甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息予以保密。9.2保密期限乙方...
