公司 XX 年新年工作会总结讲话稿同志们：经过大家的共同努力，公司 2024 年新年工作会议圆满完成了各项会议议程，现在就要闭幕了。这次会议在全面完成“十二五”规划的收官之年，在公司全面推动第二次战略转型的重要一年召开的一次重要会议，对我们在公司进展进入新常态下，进一步明确进展思路，坚定进展信心，在新的起点上实现新跨越，具有十分重要的意义。因参加省政府一个重要会议，我们根据情况对会议议程作出了调整，昨天晚上还安排了两个小时的讨论时间，在这里首先对大家表示感谢。省国资委十分关怀重视这次会议。陈 xx 主任到会指导并作重要讲话。陈主任充分肯定了公司 2024 年取得的成绩，并对公司 2024 年的工作提出了要求，对公司在经济进展新常态下全面做好今年年各项工作具极强的针对性和指导意义。在对行业进展形势和公司进展现状的科学研判基础上，立足公司和行业进展新常态，我们合理确定了 2024 年的工作目标，全面提出了全年的工作思路。在昨天的讨论沟通当中，大家用一天的时间，对新年工作报告进行了仔细地、充分地讨论，对报告中提出的 2024 年工作目标和主要工作进行了深度的思考和沟通。大家都认为 2024 年的工作目标合理、务实、进取，完全切合公司实际，鼓足了大家的干劲。在讨论沟通过程中，大家对公司的薪酬制度、考评制度提出了很好的意见建议，关于薪酬制度和考评制度的意见建议，请办公室仔细梳理汇总后，交由人资部、财务部仔细讨论，并结合公司今年薪酬制度改革抓好落实。会上大家还讨论沟通了“两优”项目、新市场和新业务开拓，以及项目管理中遇到的困难和问题，这些问题是我们进展过程中不可回避的问题，有关业务部门和职能部门要加强讨论，及时解决。关于这次新年工作会议精神，各部门、单位、驻外机构要迅速组织职工传达学习，仔细领悟会议精神，使公司全体职工明确公司进展目标，坚定信心，增强加快改革进展和转型升级的责任感和使命感。有关会议精神学习贯彻情况，于 3 月 16 日前报给总经理办公室，由总经理办公室汇总并通报。各驻外机构、部门、单位的负责同志要围绕全年目标任务，鼓实劲、出实招、求实效，不空谈，不浮躁，不作表面文章，确保各项工作落到实处。2024 年，经济进展进入新常态，整个行业和公司的改革进展都已进入新常态，我们的工作也要有新思维、新思路。我想，做好今年甚至今后一段较长时期的工作，我们要正确处理好以下几个关系：一是正确处理进展速度与质量的关...
