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“办事”处处皆学问同志们：根据集中学习的安排，今日由我和大家共同探讨沟通关于机关同志办事的技巧和方法
说实话，刚接到这个题目时，心里十分忐忑
由于自己能力水平有限，担心讲不好、讲不透
但既然领导和同志们给了我这个机会，我就得把这“事”办好
为此，在此抛砖引玉，结合自身经历谈谈一些粗浅的体会，希望对大家有所启发
“办事”二字，我认真查了一下字典，泛指处理公务、做事，或者可以理解为把事办成、办好
“办事”二字语出《南史·张敬儿传》：“高帝曰：‘卿若办事，当以本州相赏
’”不难理解，把事办成、办好，自古以来都是“重重有赏”的
那怎样才能把事情办好呢
我们可以通过日常观察发现，把事办成功或失败的人，最大区别并不只在于他们办了没有，而在于他们是否应该知道怎样办
怎样办，就是掌握技巧的问题，只有掌握了技巧，每件事办起来才能得心应手、游刃有余
美国著名的人际关系学专家戴尔·卡耐基说：“一个人的成功，只有 15%是由于他的专业技术，85%则是要靠人际关系和他的办事技巧
”诚然，成功不是天上掉馅饼，“芝麻开门”也只是阿拉伯世界的神话
成功有一定的游戏规则，办事则有一定的制胜技巧
生活中没有办不成的事，只有办不成事的人
所以，办事和做人是分不开的
办事是做人的体现和延伸，做人是办事的指导和依归
做人超凡脱俗，办事也就技高一筹
为此，关于机关办事，我主要有以下三个方面的的体会：一、外在篇：擦亮名片，把事办好就得争当“形象达人”人的形象很重要，这对于我们机关的同志来说尤为突出
当然，我们这里讲的形象，并不单纯指外貌，更为突出要讲的是一个人的形态、气质和精神面貌，一个成功的形象，展示给人们的是自信、尊严、力量、能力
为什么说办事先讲形象
俗话说：先敬罗衣后敬人
一个人的形象直接构成了别人对你的印象，不仅影响到别人对你的口碑，更影响到事情是否能够办成功
