安全生产事故案例分

危险和有害因素辩识一、危险、有害因素的分类（一）将导致事故的直接原因进行分类 4 类1．人的因素：危险和有害因素（1）心理、生理性指易引起疲劳、劳损、损害等负荷超限 指伤、病等（2）行为性 包括生产过程中各级管理人员的指挥 包括脱岗等违反劳动纪律行为2．物的因素：危险和有害因素（1）物理性 设备、设施、工具、附件缺陷（2）化学性 （3）生物性 致病微生物3．环境因素：环境不良（1）室作业场所（2）室外作业场所（3）地下（水下）作业（4）其他作业 4．管理因素：职业安全卫生（1）组织机构不健全 包括组织机构的设置和人员配置（2）责任制未落实（3）管理规章制度不完善 包括隐患管理、事故调查处理等制度不健全（4）投入不足（5）职业健康管理不完善 包括职业健康体检与其档案管理等完善（6）其他管理因素缺陷 （二）参照事故类别进行分类 20 类1．物体打击。不包括因机械设备、车辆、起重机械、坍塌等引发的物体打击。2．车辆损害。不包括起重设备提升、牵引车辆和车辆停驶时发生的事故。 3．机械损害。不包括车辆、起重机械引起的机械损害。 4．起重损害。包括起重机安装、检修、试验中发生的挤压、坠落、(吊具、吊重)物体打击和触电。5．触电。包括雷击伤亡事故。6．淹溺。包括高处坠落淹溺，不包括矿山、井下透水淹溺。7．灼烫。不包括电灼伤和火灾引起的烧伤。 8．火灾。9．高处坠落。不包括触电坠落事故。10．坍塌。不适用于矿山冒顶片帮和车辆、起重机械、爆破引起的坍塌。11．冒顶片帮。 12．透水。 13．爆破。 14．火药爆炸。 15．瓦斯爆炸。 16．锅炉爆炸。 17．容器爆炸。 18．其他爆炸。 19．中毒和窒息。 20．其他损害。 （三）按职业健康分类 10 类粉尘、放射性物质、化学物质、物理因素、生物因素、导致职业性皮肤病、眼病、耳鼻喉口、肿瘤的危害因素、其他职业危害因素二、危险、有害因素的辩识方法常用的危险、有害因素辨识方法有直观经验分析方法和系统安全分析方法。 1、直观经验分析方法适用于有可供参考先例、有以往经验可以借鉴的系统，不能应用在没有可供参考先例的新开发系统。分析方法有对比、经验法和类比方法。2、系统安全分析方法常用于复杂、没有事故经验的新开发系统。常用的系统安全分析方法有事件树、事故树等。 三、危险、有害因素的识别 在进行危险、有害因素的识别时，宜从厂址、总平面布置、道路运输、建构筑物、生产工艺、物流、主要设备装置、作业环境、安全...