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影响有效教学因素与解决策略研究

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《影响有效教学的因素与解决策略的讨论》开题时间: 开题地点:宁阳县景秀宾馆北楼会议室主持人:尚延亮评议专家:参加人员:王营、许兴亮、富学、高智一、课题讨论提出的背景有效教学(effective teaching)的理念源于 20 世纪上半叶西方的教学科学化运动,在美国有用主义哲学和行为主义心理学影响的教学效能核定运动后,引起了世界各国教育学者的关注。20 世纪以前在西方教育理论中占主导地位的教学观是“教学是艺术”。但随着 20 世纪以来科学思潮的影响,以与心理学特别是行为科学的进展,人们意识到,教学也是科学。即教学不仅有科学的基础,而且还可以用科学的方法来讨论。于是,人们开始关注教学的哲学、心理学、社会学的理论基础,以与如何用观察、实验等科学的方法来讨论教学问题。有效教学就是在这一背景下提出来的。随着新课程改革的启动,“有效教学”的理念得到广泛介绍,其主要思想有:●关注学生的进步和进展。首先,要求老师有“对象”意识。教学不是唱独角戏,离开“学”,就无所谓“教”,因此,老师必须确立学生的主体地位,树立“一切为了学生的进展”的思想。其次,要求老师有“全人”的概念。学生进展是全面的进展,而不是某一方面或某一学科的进展。老师千万不能过高地估量自己所教学科的价值,而且也不能仅把学科价值定位在本学科上,而应定位在对一个完整的人的进展上。 ●关注教学效益,要求老师要有时间与效益的观念。老师在教学时既不能跟着感觉走,又不能简单地把“效益”理解为“花最少的时间教最多的容”。教学效益不取决于老师教多少容,而是取决于对单位时间学生的学习结果与学习过程综合考虑的结果。 ●关注可测性和量化。如教学目标尽可能明确与具体,以便检测老师的工作效益。但是并不能简单地说量化就是好的、科学的。应该科学地对待定量与定性、过程与结果的结合,全面地反映学生的学业成就与老师的工作表现。因此,有效教学既要反对拒绝量化,又要反对过于量化。 ●需要老师具备一种反思的意识。每一个老师要不断地反思自己的日常教学行为:“我的教学有效吗?”“什么样的教学才是有效的?”“有没有比我更有效的教学?”●有效教学也是一套策略。要求老师掌握有关的策略性知识,以便于自己面对具体的情景做出决策,并不要求老师掌握每一项技能。新课改让课堂充满了激情和活力,但欣喜之余,对新课程背景下某些课堂教学进行反思,也不难发现,在喧闹与自主的背后,透射出了放任与浮躁,特别是新...

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