支委自我批判(组织委员)支委自我批判(组织委员) 我自担任组织委员以来，在组织的帮助和指导下，在学习、工作、生活等各方面都有了显著的进步和提高，但通过深化自我剖析，发现自己在政治思想、工作能力和学习修养等方面仍存在一些不足之处。 一、存在问题 1、平常学习不够深化。平常也能自觉地学习上级文件，但仅限于了解文件精神，对文件精神的理解不够深化。还有就是对文件以外的知识的学习不够，只是对自己感觉有用的就学，感觉临时用不到的就学习的很少，平常的学习不够深化和广泛，造成自身知识面的不足。 2、工作中闯劲不足。在组织工作，难免碰到这样那样的棘手问题，这就需要有敢于触碰问题的闯劲和魄力。但是由于自己工作经验不足，面对难点问题的闯劲不足。 3、工作创新思路不够宽泛。工作创新是提高工作水平的必定道路，但是由于自己平常对知识的学习不够深化，致使自己在工作创新上新形式、新载体的创新少。 二、原因分析 1、自我要求标准不高。 平常对自己要求不够严格，在工作上，总是想着按要求完成上级交代的任务就好，存在着“不求有功，但求无过”的思想态度。 2、工作深化度不够强。 对工作，自己也有很强的工作主动性，能够积极主动地将工作完成。但对一些工作或问题只是停留在表面上，过后没有分析工作成败的原因，导致工作不够深化。 三、整改措施 针对自己在工作中存在的问题，我将在以后的工作中，仔细反思，加以改进，时时开展自我批判，自我剖析，仔细扎实地做好每一项工作，提高自己综合素养和工作能力。具体做到以下几点： 1、加强学习，提高素养。 努力提高自身学习的自觉性，学无止境，不仅要学习政策理论，把握好上级文件精神，还要学习借鉴先进人物的事迹，学习他们甘于奉献、不畏艰难的精神。同时，在平常工作中，碰到问题我将多想多问，多向领导同事请教，掌握科学的工作方法，全面提高自身的工作能力。 2、积极主动，开拓创新。 态度决定一切，今后，我将进一步端正工作态度，自觉、刻苦地干好组织工作，增强对组织工作的主动性和创新性。既很好的完成规定动作，又要开创性地开展自选动作，努力提高工作水平。 总之，在开展“讲党性、守纪律、树形象”活动中，我将抓住 这次难得的学习和提高的机会，仔细学习，对比先进深刻剖析自身存在的问题和不足，多向领导、同事请教，努力提高自身素养。
