着力构建“369”安全管理新体系为建设具有国际竞争力的清洁能源品牌企业提供坚实安全保障——集团公司 2024 年安全工作报告翟 红(2024 年 1 月 1 日)同志们:现在,我代表集团公司作安全工作报告
每年的元旦,我们都要隆重召开安全工作会,集团机关和基层单位的主要领导都要参加
足以表明集团对安全工作的高度重视,足以表明安全工作是头等大事、“一号工程”,足以表明集团公司一如既往抓安全、众志成城保平安的坚定信心和坚强决心
会议主要任务是:回顾总结 2024 年安全工作,分析和把握当前安全工作形势,表彰激励做出突出贡献的先进集体和个人,安排部署 2024 年安全工作任务,动员全体干部员工不断强化危机意识、创新意识、引领意识,着力构建“369”安全管理新体系,为建设具有国际竞争力的清洁能源品牌企业提供坚实安全保障
第一部分 2024 年安全工作回顾过去的一年,是全煤行业十分困难的一年
集团广阔干部员工识大体、顾大局,直面危机、沉着应对,不断强化“赢在标准、胜在执行”的理念,开创了安全工作持续稳定进展的新局面,潞安安全高效的优秀传统得到进一步巩固和传承,集团成为全国唯一一家连续 15 年蝉联全国杯竞赛“优胜杯”的企业
一年来的安全工作,集中体现为九个方面的新成效
一、瓦斯治理逐步形成潞安新模式
我们以“实现抽掘采平衡,确保不突出、不超限、不自燃”为目标,持续推动措施型向工程型转型,构建了“工程覆盖、技术支撑、机制保障”的科学化、高效化、立体化瓦斯综合治理和管理新模式
工程覆盖:以“深化瓦斯抽采达标年”活动为主线,着力构建井上下立体化的抽采体系
全年完成瓦斯钻孔进尺 710 万 m,新增抽采能力 3006m3/min,形成抽采总能力 2
5 万 m3/min,完成抽采量3
51 亿 m3,瓦斯利用量 1090 万 m3,发电 2230 万度
目前,15 个高、突矿井和 14 个瓦