某高速公路公司多种经营管理部经理岗位说明书岗位名称多种经营部经理岗位编号所在部门多种经营部岗位定员1 人直接上级事业进展管理副总经理工资等级直接下级多经部副经理，投资项目管理岗薪酬类型所辖人员4 人岗位分析日期200*年*月本职： 在事业进展管理副总经理的领导下，负责公司除主业以外的子公司及参股公司的管理职责与工作任务: 职责一职责表述：负责制定部门年度月度工作计划工作任务组织制定本部门各项规章制度及工作流程根据公司总体目标和部门目标制定工作计划，并组织实施参加制定并执行本部门的财务预算计划职责二职责表述：负责组织法律规范总公司与经营公司的关系，健全对经营公司的管理制度工作任务负责组织法律规范总公司与经营公司的管理汇报关系和工作流程负责协调经营公司与总公司各部门的关系，解决有关问题负责组织拟定对经营公司、参股公司派出人员的激励考核制度，建立责任追究制度负责组织优化经营公司的股权结构，明晰产权关系负责组织建立健全各经营公司的法人治理结构职责三职责表述：负责组织经营公司的业绩管理工作工作任务负责组织拟定经营公司的年度经营目标负责组织搜集汇总经营公司的各项统计数据和财务数据，定期撰写分析报告负责监督检查经营公司的经营业绩目标完成情况，针对异常情况与经营公司进行沟通，撰写分析报告负责组织对经营公司的经营目标完成情况进行考核和评估，并提出奖惩建议职责四职责表述：负责监督经营公司的经济活动和财务状况工作任务负责组织对经营公司报批的重大决策事项进行调研审查，提出相关建议负责组织参加监督经营公司的重大招投标及相关工作负责配合财务资产部，建立经营公司统一的财务会计制度负责配合审计部，对经营公司进行例行审计负责分析经营公司的经营状况，向审计部提出审计需求，并配合实施审计根据经营公司的经营业绩和投资回报率，提出增资或退出的建议职职责表述：投资项目确定后，负责管理公司无关多元化的投资合资项目责五工
