2024年股份期权授予协议范本本合同目录一览1.期权授予1.1期权数量1.2期权类型1.3期权行权价格1.4期权授予日期1.5期权生效条件2.期权行使2.1行使期限2.2行使方式2.3行使价格2.4行使条件3.期权调整3.1股本变化调整3.2企业合并或分立调整3.3其他调整情况4.期权终止4.1合同终止4.2员工离职4.3期权行使完毕4.4违反合同规定5.期权归属5.1归属条件5.2归属时间5.3归属比例6.税收处理6.1税收责任6.2税收抵扣6.3税务申报7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3保密违约8.争议解决8.1争议类型8.2解决方式8.3仲裁地点8.4法律适用9.合同的生效、变更和解除9.1生效条件9.2变更条件9.3解除条件10.合同的转让10.1转让条件10.2转让程序10.3受让方义务11.合同的继承11.1继承条件11.2继承程序11.3继承份额12.附加条款12.1特殊规定12.2补充协议12.3附件13.合同的签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人14.合同的份数14.1原件份数14.2副本份数14.3发送方式第一部分：合同如下：1.期权授予1.1期权数量：甲方同意授予乙方股普通股的期权，该期权数量可根据甲方董事会决议进行调整。1.2期权类型：本合同所涉及的期权为型期权，允许乙方在符合约定条件下行使购买甲方普通股的权利。1.3期权行权价格：乙方行使期权时，应支付每股元的行权价格。1.4期权授予日期：本合同签订之日起十个工作日内，甲方应向乙方授予期权。1.5.1连续全职在甲方工作满一年；1.5.2遵守甲方规章制度，无重大违法行为；1.5.3符合期权行使的相关法律法规及甲方期权计划规定。2.期权行使2.1行使期限：乙方自期权授予之日起，应在年内行使完毕。2.2行使方式：乙方可通过向甲方提交书面行使申请的方式行使期权。2.3行使价格：乙方行使期权时，应支付每股元的行权价格。2.4.1乙方符合期权生效条件；2.4.2期权未因任何原因失效；2.4.3乙方未发生违反本合同或甲方期权计划规定的行为。3.期权调整3.1股本变化调整：如甲方进行增发、配股、送股等导致股本发生变化，本合同涉及的期权数量及行权价格做相应调整。3.2企业合并或分立调整：如甲方发生合并或分立，本合同涉及的期权数量及行权价格做相应调整。3.3其他调整情况：如甲方认为必要时，可对本合同涉及的期权数量及行权价格进行调整，调整方案由甲方董事会制定。4.期权终止4.1.1双方同意解除本合同；4.1.2甲方根据法律法规规定或本合同约定解除本合同；4.1.3乙方主动解除本合同。4.2员工离职：乙方如因离职导致本合同终止，已授予的期权视为失效。4.3期权行使完毕：乙方如行使完毕所有期权，本合同自动终止。4.4违反合同规定：乙方发生严重违反本合同或甲方规章制度的行为，甲方有权立即解除本合同，已授予的期权视为失效。5.期权归属5.1归属条件：乙方自期权授予之日起，满足归属条件后，方可享有期权权益。5.2归属时间：乙方自期权授予之日起，满足归属条件后，期权开始逐年归属，每年归属比例为%。5.3归属比例：本合同涉及的期权归属比例为%。6.税收处理6.1税收责任：乙方行使期权时，应依法缴纳个人所得税等相关税费。6.2税收抵扣：甲方应按法律法规规定，为乙方提供税收抵扣相关支持。6.3税务申报：乙方行使期权产生的税务问题，由乙方自行解决并依法申报。8.争议解决8.1争议类型：本合同履行过程中发生的争议，包括但不限于合同的解释、履行、变更、解除等。8.2解决方式：双方应通过友好协商解决争议；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.3仲裁地点：如双方同意仲裁解决争议，仲裁地点为甲方所在地。8.4法律适用：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.合同的生效、变更和解除9.1生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2变更条件：本合同履行过程中，如双方同意对合同内容进行变更，应签订书面变更协议。9.3解除条件：任何一方提前解除本合同，应提前天书面通知对方。10.合同的转让10.1转让条件：本合同不得转让给第三方。10.2转让程序：如双方同意转让本合同，应签订书面转让协议，并经双方签字盖章确认。10.3受让方义务：受让方同意承担本合同项下的全部权利和义务。11.合同的继承11.1继承条件：本合同在履行过程中，如...
