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2024年度专业体育教练聘用合同VIP免费

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2024年度专业体育教练聘用合同本合同目录一览第一条合同主体与定义1.1甲方(聘用方):1.2乙方(受聘方):第二条聘用期限2.1聘用起始日期:2.2聘用终止日期:第三条聘用岗位及职责3.1乙方担任的岗位:3.2乙方的主要职责:第四条劳动报酬4.1乙方的月工资待遇:4.2乙方的奖金及福利:第五条工作时间和休息休假5.1乙方的工作时间:5.2乙方的休息休假:第六条社会保险6.1甲方应为乙方缴纳的社会保险:第七条劳动保护7.1甲方应提供的劳动保护措施:第八条保密协议8.1乙方的保密义务:第九条违约责任9.1甲乙双方的违约责任:第十条争议解决10.1双方发生争议的处理方式:第十一条解除和终止合同的条件11.1合同解除的条件:11.2合同终止的条件:第十二条合同的变更12.1合同变更的条件:第十三条其他约定13.1双方的其他约定:第十四条合同的生效、修改和解除14.1合同的生效条件:14.2合同的修改条件:14.3合同的解除条件:第一部分:合同如下:第一条合同主体与定义1.1甲方(聘用方):(此处填写甲方全称,如:“体育文化传播有限公司”)1.2乙方(受聘方):(此处填写乙方全称,如:“”)第二条聘用期限2.1聘用起始日期:(此处填写起始日期,如:“2024年1月1日”)2.2聘用终止日期:(此处填写终止日期,如:“2024年12月31日”)第三条聘用岗位及职责3.1乙方担任的岗位:(此处填写乙方担任的岗位,如:“足球教练”)3.2乙方的主要职责:(此处填写乙方的主要职责,如:“负责球队的日常训练、比赛策略制定、球员的心理辅导等工作”)第四条劳动报酬4.1乙方的月工资待遇:(此处填写乙方的月工资待遇,如:“人民币10,000元”)4.2乙方的奖金及福利:(此处填写乙方的奖金及福利,如:“根据球队成绩,给予相应的奖金;提供五险一金、年终奖、带薪年假等福利”)第五条工作时间和休息休假5.1乙方的工作时间:(此处填写乙方的每日工作时间,如:“每日工作8小时,每周工作40小时”)5.2乙方的休息休假:(此处填写乙方的休息休假安排,如:“按照国家法定节假日规定放假,带薪年假5天”)第六条社会保险6.1甲方应为乙方缴纳的社会保险:(此处填写甲方应为乙方缴纳的社会保险项目,如:“养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险”)第七条劳动保护7.1甲方应提供的劳动保护措施:(此处填写甲方应提供的劳动保护措施,如:“为乙方提供符合国家安全标准的训练设施和器材,确保乙方在训练过程中的安全”)第八条保密协议8.1乙方的保密义务:(此处填写乙方的保密义务,如:“乙方应对甲方提供的所有机密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方披露”)第九条违约责任9.1甲乙双方的违约责任:(此处填写甲乙双方的违约责任,如:“双方违反合同的规定,应承担相应的违约责任,赔偿对方因此造成的损失”)第十条争议解决10.1双方发生争议的处理方式:(此处填写双方发生争议的处理方式,如:“双方应通过友好协商解决争议,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼”)第十一条解除和终止合同的条件11.1合同解除的条件:(此处填写合同解除的条件,如:“甲乙双方同意解除合同,或者乙方因健康原因不能继续履行合同,经甲方同意可以解除合同”)11.2合同终止的条件:(此处填写合同终止的条件,如:“合同到期,双方未续约;或者一方违反合同规定,严重损害对方利益,对方有权终止合同”)第十二条合同的变更12.1合同变更的条件:(此处填写合同变更的条件,如:“合同有效期内,甲乙双方经协商一致,可以变更合同的内容”)第十三条其他约定13.1双方的其他约定:(此处填写双方的其他约定,如:“甲乙双方在合同期内应遵守国家法律法规,不得从事违法乱纪的活动”)第十四条合同的生效、修改和解除14.1合同的生效条件:(此处填写合同的生效条件,如:“本合同自双方签字盖章之日起生效”)14.2合同的修改条件:(此处填写合同的修改条件,如:“合同有效期内,甲乙双方经协商一致,可以对合同进行修改”)14.3合同的解除条件:(此处填写合同的解除条件,如:“合同到期,双方未续约;或者一方违反合同规定,严重损害对方利益,对方有权解除合同”)第二...

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