专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX通用型销售专员劳动协议2024版版A版本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）1.3合同第二条合同期限2.1合同的开始日期2.2合同的结束日期2.3试用期第三条工作内容3.1乙方的职位与职责3.2乙方的工作地点3.3乙方的工作时间第四条薪酬与福利4.1基本工资4.2绩效奖金4.3社会保险4.4公积金4.5福利待遇第五条业绩考核5.1业绩目标5.2考核周期5.3考核结果的应用第六条保密协议6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任第七条竞业限制7.1限制范围7.2限制期限7.3违约责任第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件8.2合同解除的条件8.3合同解除的程序第九条违约责任9.1甲方违约9.2乙方违约第十条争议解决10.1争议的解决方式10.2争议的管辖法院第十一条法律适用11.1合同的适用法律11.2法律的变更第十二条其他约定12.1通知与送达12.2合同的完整性与独立性12.3合同的修改与补充第十三条合同的生效与终止13.1合同的生效条件13.2合同的终止条件13.3合同终止后的权利与义务第十四条双方签字盖章14.1甲方签字盖章14.2乙方签字盖章14.3合同的份数与保管第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义第二条合同期限2.1合同的开始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。2.2合同的结束日期：本合同期限为____年，自合同开始日期起计算。2.3试用期：乙方自合同开始日期起享有____个月的试用期。第三条工作内容3.1乙方的职位与职责：乙方担任销售专员职位，主要负责公司产品的销售工作，完成甲方规定的销售任务。3.2乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方的办公地点。3.3乙方的工作时间：乙方按照公司的规定工作时间上班，如有需要加班，应提前向甲方申请，并按照公司的加班政策执行。第四条薪酬与福利4.1基本工资：乙方的基本工资为每月____元。4.2绩效奖金：乙方完成或超额完成销售任务的，甲方将根据实际情况给予乙方一定的绩效奖金。4.3社会保险：甲方按照国家的法律法规为乙方缴纳社会保险。4.4公积金：甲方按照国家的法律法规为乙方缴纳住房公积金。4.5福利待遇：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等福利待遇。具体待遇按照公司的相关规定执行。第五条业绩考核5.1业绩目标：乙方需在合同期限内完成甲方设定的销售任务。5.2考核周期：业绩考核周期为每月一次。5.3考核结果的应用：甲方根据乙方的业绩考核结果，决定乙方的薪酬、晋升、培训等方面的事宜。第六条保密协议6.1保密内容：乙方在合同期限内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。6.2保密期限：自乙方知悉保密信息之日起算，至保密信息公开或不再属于保密信息之日止。6.3违约责任：乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件：（1）双方协商一致，且变更内容不违反法律法规；（2）因国家政策调整，导致合同内容需要变更；（3）因不可抗力因素，导致合同无法履行。8.2合同解除的条件：（1）双方协商一致；（2）乙方严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）乙方未经甲方同意，单方面解除合同；（4）乙方连续旷工超过____天，或者累计旷工超过____天；（5）乙方在试用期内不符合录用条件。8.3合同解除的程序：（1）双方协商一致，签订解除协议；（2）甲方支付乙方工资、加班费、赔偿金等应付款项；（3）双方办理工作交接；（4）双方签署解除合同的证明文件；（5）双方按照约定办理社会保险、公积金等相关手续。第九条违约责任9.1甲方违约：（1）未按照约定提供劳动条件；（2）未按照约定支付乙方工资、加班费、赔偿金等；（3）违反合同约定，解除或者终止合同。甲方违约的，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。9.2乙方违约：（1）未按照约定完成销售任务；（2）严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊；（3）未经甲方同意，单方面解除合同；（4）违反保密协议或者竞业限制约定。乙方违约的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第十条争议解决10.1争议的解决方式：双方发生劳动争议的，应通过...
