业务管理部经理岗位职责1．1 适任条件1．1．1 具备一定的车辆经营管理能力；1．1．2 了解国家危运的有关的法律法规；1．1．3 遵守公司各项规章管理制度，熟悉公司安全生产责任制；1．1．4 具备对职责范围以内突发状况的应变处置能力。1．2 职责1．2．1 负责组织本部门人员贯彻执行公司的安全和环境保护方针，参加公司应急反应行动；1．2．2 遵照国家相关法规，法律规范车辆运输业务的承接与承接行为，负责车辆运输质量及合法性的监督；1．2．3 开拓市场组织货源，并在总经理的授权范围以内，代表公司与托运方签订有关合同；1．2．4 负责审核车辆日期调度的经济性和科学性，并提供相关建议；1．2．5 负责组织对货差、货损事件及其货运事故的调查与处理；1．2．6 根据各部门间分工与协作的相关要求，做好协调工作；1．2．7 负责制定公司车辆营运生产管理的程序和办法；1．2．8 向驾驶员提供必要的支持，以便其可靠履行职责；1．2．9 对本部门上岗／转岗人员进行熟悉职责培训；1．2．10 对本部门安全管理体系文件和资料的管理工作；1．2．11 负责公司和车辆运转图书资料的购置审批、发放和管理工作。1.3 权力1.3.1 对本部门人员的使用有建议权；1．3．2 对货物质量事故有调查与处理建议权；1．3．3 对相关人员的调配、奖惩和辞退有建议权；1．3．4 在授权范围以内，签订有关运输合同及商务协议；1．3．5 对完善安全生产责任制有建议权。1．4 相互关系1．4．1 对总经理负责；1．4．2 协助人事劳资办公室，做好驾驶员押运员工作能力和操作水平的鉴定工作；1．4．3 协助安全管理部对安全事故的有关责任人进行处理；1．4．4 本人不在岗时由值班调度员替代。
