中国科学院专业技术人员2024年度聘用协议书本合同目录一览第一条合同主体及合同期限1.1甲方（中国科学院）1.2乙方（专业技术人员）1.3合同期限第二条乙方的专业技术职务2.1乙方专业技术职务的名称2.2乙方专业技术职务的等级第三条乙方的工资待遇3.1基本工资3.2绩效工资3.3奖金第四条乙方的工作时间4.1工作日的长度4.2休息日和节假日第五条乙方的社会保险和福利待遇5.1养老保险5.2医疗保险5.3失业保险5.4工伤保险5.5生育保险5.6福利待遇第六条乙方的培训和晋升6.1培训机会6.2晋升机制第七条乙方的保密义务7.1保密内容7.2保密期限第八条乙方的竞业限制8.1竞业限制范围8.2竞业限制期限第九条合同的解除和终止9.1解除合同的条件9.2终止合同的条件第十条违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任第十一条争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3仲裁解决第十二条合同的生效、变更和解除12.1合同生效条件12.2合同变更条件12.3合同解除条件第十三条其他约定13.1知识产权归属13.2信息安全13.3保密协议第十四条双方签字盖章14.1甲方签字盖章14.2乙方签字盖章14.3合同生效时间第一部分：合同如下：第一条合同主体及合同期限1.3合同期限：本聘用协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为2024年度。除非双方另有约定，本聘用协议期满后自动终止。第二条乙方的专业技术职务2.1乙方专业技术职务的名称：乙方在甲方担任的具体专业技术职务为_______（请填写职务名称）。2.2乙方专业技术职务的等级：乙方的专业技术职务等级为_______（请填写职务等级）。第三条乙方的工资待遇3.1基本工资：乙方的基本工资为人民币_______元/月。3.2绩效工资：乙方根据工作绩效可获得相应的绩效工资，具体标准按照甲方的相关规定执行。3.3奖金：乙方根据甲方的奖励制度，可获得相应的奖金。奖金的发放标准和条件按照甲方的相关规定执行。第四条乙方的工作时间4.1工作日的长度：乙方的工作日为每周五天，每天工作八小时，即每周工作40小时。4.2休息日和节假日：乙方按照国家规定享受休息日和节假日。具体休息日和节假日的安排按照甲方的相关规定执行。第五条乙方的社会保险和福利待遇5.1养老保险：甲方为乙方依法参加养老保险，缴纳相应的养老保险费用。5.2医疗保险：甲方为乙方依法参加医疗保险，缴纳相应的医疗保险费用。5.3失业保险：甲方为乙方依法参加失业保险，缴纳相应的失业保险费用。5.4工伤保险：甲方为乙方依法参加工伤保险，缴纳相应的工伤保险费用。5.5生育保险：甲方为乙方依法参加生育保险，缴纳相应的生育保险费用。5.6福利待遇：乙方享受甲方的其他福利待遇，包括但不限于带薪年假、健康体检、子女教育优惠等。具体福利待遇的享受条件和使用规定按照甲方的相关规定执行。第六条乙方的培训和晋升6.1培训机会：甲方应为乙方提供相应的专业技术培训机会，以提高乙方的专业水平和综合素质。具体培训计划和内容由甲方制定。6.2晋升机制：甲方设立明确的晋升机制，乙方根据工作表现和能力，可通过竞聘等方式晋升至更高职务等级。具体晋升条件和程序由甲方制定。第八条乙方的竞业限制8.1竞业限制范围：乙方在合同期限内及合同终止后一年内，不得在与甲方从事相同或相似业务的有竞争关系的其他企业、机构或个体经营者从事任何形式的职务或业务活动。8.2竞业限制期限：竞业限制的期限自本聘用协议终止之日起计算，为期一年。第九条合同的解除和终止9.1解除合同的条件：在合同期限内，如乙方严重违反甲方规章制度或本聘用协议的约定，甲方有权解除本聘用协议。9.2终止合同的条件：本聘用协议期满后，如双方未达成续签协议，则本聘用协议自动终止。第十条违约责任10.1甲方违约责任：如甲方未按照本聘用协议的约定履行义务，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于继续履行、赔偿损失等。10.2乙方违约责任：如乙方未按照本聘用协议的约定履行义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于继续履行、赔偿损失等。第十一条争议解决11.1协商解决：双方在履行本聘用协议过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决。11.2调解解决：如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议调解机构申请调解。11.3仲...
