加强个体防护装备管理促进企业安全生产个体防护装备(俗称劳保用品)在企业安全生产过程当中起着重要的安全防护作用，劳保用品质量的好坏与否，关系到员工的安全与健康，从而影响至 0 企业的安全生产。江南造船(集 XXXX 有限责任公司历来非常重视劳保用品的发放和使用工作。 遵照上海市劳动和社会保障局 1994 年 4 月颁发的上海市劳保用品配置标准(试行)，结合本单位具体的情况，公司制定了江南造船(集XXXX 有限责任公司《劳保用品发放标准》，做到一人一卡制，帐物相符。 为了确保使用的劳保用品符合国家标准和行业标准，公司在同等价格基础上货比三家，在价格和质量同等情况下比信誉。2025 年公司在 Iso14000、oHsAs18000 认证过程当中对提供劳保用品的客商进行了现场评估，对特种劳保用品还要求外地供应商必须经过国家或上海市技术监督部门的技术鉴定，获得产品合格证、准产证和外地劳保用品在沪的销售许可证，确保提供的劳保用品符合国家和行业规定的标准。同时建立了劳保用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等一系列管理制度。 在生产作业现场大部分公司的员工都能正确穿戴劳保用品，但也有一些员工的个人防护意识不强，曾经发生过事故。公司抓住这个现象举一反三，通过教育让每个员工都能意识到正确 穿戴劳保用品的重要性。同时在全公司开展了劳保用品催领制度，要求车间仓库保管员把每个员工的劳保用品登记卡进行整理，到期的或即将到期的立即通知本人，尤其是加强了对安全帽的管理工作，做到强制更换。 以前有些劳务工外包队负责人为了节约开支常常购买劣质劳保用品给外包工使用，这些劣质劳保用品根本起不到安全生产的保护作用，反而为事故留下了隐患。为此公司及时下发了《关于劳务工发放劳保用品》的有关通知。 通知中明确规定：凡在公司工作的劳务工与公司的员工享受同等待遇，必须穿着公司规定的统一工作服，正确合理使用和穿戴劳保用品。全承包劳务人员的劳保用品自行解决，但其进货渠道必须与公司相同．统一到公司所属的江南卢浦 XXXX 有限公司购买。这样一来，劳务人员的劳保用品有了质量上的保证，进而促进了企业的进展。
