劳保用品发放使用管理制度员工劳保用品是指生产过程当中，为了进一步确保员工安全与身体健康所必须的用品和护具，如安全帽、工作服、工作鞋、防尘口罩、手套等。为了进一步确保正确合理地发放、使用和管理劳保用品、确保员工在工作过程当中的安全和健康，结合本单位实际情况，制定劳保用品发放使用管理制度。1、国家和上级没有颁发员工个人防护用品新的发放标准以前，按本单位编印的员工劳保用品发放标准执行。2、部门需要购买防护用品时，报请主要负责人同意后购买，否则财务部门不予报销，所购置防护用品应当符合国家标准或行业标准，且不得超过有效期。3、使用部门按发放标准统一发放给员工，并仔细做好发放记录。4、员工须用的防护用品，必须爱护和正确合理使用。如不到期损坏或丢失者，一般应当由员工自理。若确系质量不好造成过早损坏，由部门负责人报请主要负责人同意后办理更换手续。5、新入职员工由压力容器管理部门根据工种签发。6、员工在本单位调动，若调换新的工种，劳保用品确定不符合，对员工身体有影响，可由压力容器管理部门办理更换手续。7、员工调出、离职，必须交回所有防护用品，压力容器管理部门在调离单上签字确认后，劳资部门方可办理调离手续。
