面试维度考查及问题1．表达能力、性格、基本情况No
题目面试要点参考1请你自我介绍一下了解应试者的基本信息，同时观察其表达能力、概括能力，语言是否流畅、有条理、层次分明2请谈一下你自己性格方面的优缺点应试者对自己能否有一个比较全面、深刻、理性的认识，自信、自卑和自傲倾向如何，是否善于自我总结3有什么业余爱好
业余爱好可以反映应聘者的性格倾向、观念、心态等2．求职动机、态度No
题目面试要点参考1为什么选择来我们公司工作
对这个行业、对我们公司你有什么了解吗
求职者的了解程度反映了其对该职位的重视程度，求职的态度，只为找到一份工作糊口而盲目求职的培养潜质不咼，但对公司的不了解不应成为重点2你在选择工作时最看重的是了解求职时的考虑因素：薪资福利、工作环什么
境、职业意向、发展前景等
3你更喜欢什么样的公司
判断对方在本公司的适应可能和稳定性4请谈谈你现在的工作情况
关键在于追问对方对目前状况的满意程度，包括待遇、工作性质、工作满意度等等
在综合其它因素判断其在本公司的稳定性5你喜欢什么样的领导和同事
喜欢什么样的人，自己也将最终成为那种人6你认为在一个理想的工作单位里，个人事业的成败是由什么决定的
价值观的一种，不同的职位需要不同价值观的人，但基本观念不能和企业文化相差太远3．职业规划No
题目面试要点参考1能谈谈你的职业规划吗
个人职业目标、职业规划2接下来的两到三年，你喜欢在职业方面达到一个什么样的目标
公司是否能够给应聘者提供对应的职位及发展空间3如果有选择的机会，你最有兴趣做的工作是什么
职业倾向、工作稳定性的考察，求职者是否把这份工作仅仅当做一个过渡4．离职分析No
题目面试要点参考1离开上一家公司的原因是什么
有没有对这个问题和你的上级沟通过
求职者离开的原因是他在寻求下一家公司时要重点考虑的因素2离职前的一个月你都做了些什对本职工作、对公司是否负责，是否给
