2024“”年以来，在区委、区政府的正确领导下，区人社局以 民生为本、人才优先 为主线，以就业和社会保障工作为重点，积极构建和谐劳动关系，统筹做好各项人力资源和社会保障工作，为全区经济社会又好又快进展做出了积极的贡献。一、2024 年工作总结（一）多措并举，千方百计稳定就业2、加强平台建设，推动就业。我区加强对区级人力资源市场、乡镇（街道）劳动保障事务所及村级平台的监督管理，开展就业状况及退休人员状况的入户调查，实现全区劳动力资源的动态管理服务。共调查 4.47 万户，人口 15 万人，其中劳动力 9.87 万人，有就能力和业愿望的未就业人员 7078 人，已办理《就业失业登记证》3653 人，已办小额贷款173 人，参加农民工培训 2491 人，充分发挥基层劳动保障平台在政策宣传、就业、培训、社会保障等各项工作中的作用。3、强化技能培训，扩大就业。开展农民工技能培训是解决农民工就地就近就业和劳务输出的一项重要举措。我区始终坚持培训与就业相结合，切实提高培训质量和效率，今年主要开设了食品加工实训项目，培训农民工 320 人。现曹老集镇、吴小街镇、小蚌埠镇以及华艺公司、永辉制衣等准备同时开班，开设营养配餐及机床加工、服装制造专业，估计可培训 400 人以上，在 11 月底前完成全年培训任务。4、以农民工创业园带动就业。农民工创业园的三栋厂房主体建设完毕，配套工程也基本结束，现有意向入驻企业 12 家，已进园企业 3 家,能够解决农村剩余劳动力 50 余人就业问题，随着企业的不断入驻，将为我区农村剩余劳动力就业。（二）各项社会保障同步实施2、开展城镇居民基本医疗保险宣传及参保。根据市统一部署，7 月份城镇居民医保扩面工作启动。我局精心制定宣传工作方案，并将市下达的 5000 人目标任务层层分解，现已全面完成参保任务，全区参保人数 5079 人,完成任务的 102%。4、开展城乡居民养老保险调查。为了保障城乡居民养老保险在我区的顺利实施，我区在根据相关文件精神，全面开展摸底调查，已调查人口数 16.58 万人，其中特别参保人员1.02 万人（一、二级重度残疾 0.07 万人，计生对象 0.4 万人，五保户 0.06 万人,低保对象 0.49 万人），数据也全部录入完成。全区已参加各类养老保险共 2.9 人，其中城镇企业养老保险0.16 万人，事业单位养老保险 0.01 万人，被征地农民养老保险 2.61 万人，村干部养老保险 0.02 万人，老农保 0.1 万人。未参保人员 13.68 万人，是我区开展城乡居民养老保险的重点。（三）重视人事人; <> 才工作
