编号：劳 动 合 同 书甲方： 乙方： 合同签订日期 年 月 日 甲方（用人单位）名称： （盖章）注册地址： 经营地址： 组织机构代码证号： 开户银行账号： 法定代表人（负责人）： （盖章）职务： 委托代理人： （签章）职务： 委托代理人身份证号码： 联系电话： 邮政编码： 乙方（劳动者） 姓名： （签名）性别： 民族： 文化程度： 出生日期： 年 月 日 身份证号码： 户口所在地： 省（市、区） 县（市、区） 街道（乡镇）家庭住址： 邮政编码： 联系电话： 户籍类型（非农业、农业） 甲乙双方在平等自愿、公正公平、诚实信用的基础上，按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，经协商一致签订本合同，并承诺共同遵守
第一条 劳动合同期限1、本劳动合同为 期限劳动合同，合同期限为 年（月），自 年 月 日起至 年 月 日止
2、本劳动合同期限包含 个月的试用期（自 年 月 日至 年 月 日）
第二条 工作内容和工作地点1、 工作内容：（1）乙方同意被派遣到 单位 岗位（工种）从事劳务工作
若因用工单位生产经营发生变化，人力资源重组调整或因甲方派遣需要，甲方有权根据需要对其派遣的用工单位和岗位（工种）进行调整
乙方具体工作内容和岗位职责要求，按用工单位安排的工作岗位职责要求执行，除遵守甲方的规章制度外，同时遵守用工单位的各项规章制度
（2）乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的派遣单位，用工单位可调整乙方的工作岗位,并按调整后的岗位确定薪资待遇；甲方或者用工单位经两次调整乙方工作岗位或培训后，乙方仍然不能胜任工作的，甲方可以与乙方解除或终止劳动合同，解除或终止劳动合同按《劳动合同法》的有关规定办理；如乙方不能胜任工作又不同意调整工作岗位的，甲方可以与乙方解除或终止劳动合同
（3）在工作过程中，乙方给用工单位或甲方造成损失的，甲方有权向乙方追偿
2、 工作地点
