人力资源主管 简历个人概况姓名：XXX 性别：男 民族：汉 政治面目：团员教育背景 毕业院校：北方交通大学 1990
9--1994
7 经济与工商管理学院 工商管理 另：其他培训情况 *1999
10 诺基亚（中国）投资有限公司 人力资源管理培训* 英语 通过国家 CET 六级考试，通过北京市讨论生 英语 学位统考，英汉互译表达流畅*熟练的计算机软件使用和硬件安装能力，使用 Microsoft Windows 2000,Microsoft Office 2000,Adobe PhotoShop 5
5，Adobe PageMaker 6
0, Macromedia Dream Weaver 3
0 得心应手，并正在学习 HTML，JavaScript,ASP 等
工作经历*1999
1--- 至今 XX 电脑公司 人力资源部 经理助理负责公司内部员工的调动、提升、离职等审批工作/协助经理进行员工业绩考核工作/制定 公司人力资源 招聘 及管理程序/制定公司年度培训计划，并监督执行/建立公司的企业文化/负责员工的再教育和再培训 负责为公司 招聘 各种所需 人才 /新员工的入职培训和上岗培训*1994
10--1996
4 XX 通信公司 市场部 市场策划个人简介 多年的工作经验使我较为熟悉人力资源管理理论，具有 招聘 和内训的实际操作经验，丰富的市场策划和经营战略经验，并能够从公司及行业的宏观角度考虑本部门的工作
本人具有高度的敬业精神与团队精神，踏实肯干，与同事相处融洽，服从命令，尊重领导，喜爱有创意的完成工作
请给我一个机会，我将还您以夺目的光彩
本人性格开朗、谦虚、自律、自信
