众人中脱颖而出的面试技巧现在有很多的企业都喜爱众人一起集中竟争的方式来招聘一个职位,那么怎么才能够在众人中脱颖而出呢?“”面试 可说是进入社会大学的第一道关卡，假如不谙主考官的心理以及公司的需求，那纵使拥有一身的武功也苦无施展的舞台。因此，如何打动主考官的心，同意给你一次面试的机会，就是成功的第一步。在此特别归纳自己多年来的面试经验，还有担任主考官的心得，整理出十一个面试的必胜“”技巧，希望能够帮助你 金榜题名 ！初入社会的时候，我以为经历越多、兴趣越广，表示能力越强，便洋洋洒洒把所有做过的“事情都列在履历上面。后来发现，有时太过精彩丰富的人生经历，反会让主考官有 小庙”“容不下大和尚 的疑虑，担心你可能做不久就会跳槽。甚至怀疑你 兴趣如此广泛，会不会整天沉溺玩乐，无心工作?”穿着装扮“每到毕业时节，都会有刚出校门的新奇人跑来问我： 套装或西装是不是面谈的最佳装扮?”“”过去或许是，但现在则要视行业而定。举例来说，应征讲求 创意点子 的行业，不妨穿“”“”“”得 随兴自在 一点，太乖的装扮，会让对方觉得你 保守拘谨 、 缺乏想法 。“”“”可是，应征 注重团队纪律 的行业，还是以 端庄、成熟 的服装为佳，较符合对方的专业期待。凭心而论，我自己比较喜爱年轻流行的装扮，但几次惨痛的教训，还是让我不得不努力迎合别人的期待。“”有次去校园演讲，心想 学生应该可以接受活泼可爱的演讲者吧 ！不料到了现场之后，却“发现接待老师用非常惊讶的语气对我说： 林老师，没想到你看起来比学生更年轻!”这句“”“”话表面上是赞美我 年轻貌美 ，实际上是质疑我的 专业能力 。“”“”不仅 太过可爱 的装扮会使人不信赖你的专业能力，过于 娇柔性感 的服饰，亦会让人产“”“”生 无法吃苦耐劳 、 虚荣奢华 的联想，而不敢放心录用你哦!“”“”“”毕竟 穿着 是形象的延伸，即便到了不需要用 服装 来衬托 专业 的年龄，依旧得符合别人的期望，才不会给自己带来不必要的麻烦和困扰。应征动机“几乎每个主考官都会问应征者一个问题， 你为什么会来应征这份工作?”或者换种问“法， 假如你被录用了，有什么想法?”这个问题看似简单平凡，却是录用与否的重要关键!“”“”因为从这个问题可以深化探寻一个人的 工作热忱 ，以及 对于这份工作的渴望度有多强 ?“”“”倘若应征者是抱着 骑驴找马 的心态，或是 有就有没有就算了 的想法，...
