县人社局 2024 年工作计划范文人社局 2024 年工作计划 （一）实施积极的就业政策 1.确保全县就业形势稳定。全年完成城镇新增就业 3200 人以上，安置“4050”人员就业 800 人以上； 零就业家庭就业安置率达 100%； 全年新增创业担保贷款担保基金 100 万元，发放贴息贷款 10000 万元以上，其中，扶持个人创业贷款 8000 万元以上，扶持小企业 200 万元以上，到期还款率达到99.98%以上，通过产业贷款担保直接扶持自主创业人员 1000 人创业，带动 4000 人实现就业。2.大力实施职业技能提升行动。充分发挥 L 县公共实训基地优势，整合全县职业培训资源，建立健全以创业培训、电子商务培训、工业园区定向培训为支柱的职业培训体系，针对园区企业职工、就业重点群体、贫困劳动力大力实施职业提升行动，全年完成各类培训 3900 人以上。3.稳定运行就业扶贫车间。一是稳定运行就业脱贫车间运营中心，加大对包村就业脱贫车间的货源、物流、技术指导等工作； 二是整合资金为包村就业脱贫车间提供资金保障，使各项扶贫车间补贴落实到位。4.努力向上争取就业资金。加强与省、市就业部门沟通协调，积极争取就业扶贫岗位补贴、就业扶贫资金、职业技能提升补贴资金，使下拨到我县的就业专项资金排在全省前列。（二）持续做好社会保障工作 1.继续做好城镇职工基本养老保险参保工作。将扩面征缴作为明年的重点工作之一，加强多缴多得、长缴多得的政策宣传,积极引导和鼓舞农民工、非公有经济从业人员、灵活就业人员参保缴费。全面完成 2024 年度企业职工参保人数、机关事业单位参保人数等任务指标，提高工业园区企业参保率。2.加快推动机关事业单位参保工作。做好基金结算工作，确保职业年金稳定上线； 将符合参加机关事业单位养老保险范围的单位全部纳入机关事业单位养老保险，实现应保尽保，切实保障好广阔机关事业单位工作人员的切身利益； 仔细做好机关事业单位原单位参加企业职工基本养老保险和试点机关事业单位保险期间已缴费和支付待遇清算工作。3.落实社会保障扶贫工作。2024 年，下沉至各社区、乡镇，加大助保贷款政策的宣传力度，让符合条件的人员尽快享受到助保贷款政策，加强与银行沟通，确保放款率达 100%。做好建档立卡贫困户和城镇贫困人员2024 年城乡居民基本养老保险代缴工作，确保应保尽保。（三）加大人才引进力度 1.加大事业单位工作人员招聘力度。为建设赣深高铁沿线“强、旺、美、富”明珠县提供干部人才...
