一、把握四项要求，仔细抓好整改“”局党支部和全局党员要紧紧围绕突出实践 三个代表 重要思想这个主题，突出落实科学进展观这个要求，突出取得实效、让群众满意这个关键，针对存在的突出问题，制定切合实际、可操作性强的整改目标和措施，切实抓好整改提高，力求使党员的精神面貌有新变化，使党组织状况有新变化，使各项工作有新变化。1、仔细制定整改方案和整改措施。每个党员要结合对比党性分析材料，进一步修改明确整改措施。局领导班子的整改方案，要经领导班子集体讨论讨论，并听取县委督导组的意见。党员个人的整改措施，实行分级把关批阅制度。局主要负责同志的整改措施，由县委督导组组长把关，县委、县政府分管的党员负责同志批阅，并报县委教育活动办公室备案；领导班子成员的整改措施，由局主要负责同志批阅，邀请县委督导组配合；局普通党员的整改措施，由分管领导根据分工进行批阅。局领导班子的整改方案和全体党员的整改措施，将实行一定形式、在一定范围（原则上与第二阶段征求意见范围相同）内向党员群众公开，仔细听取党员群众意见，根据所提意见进行修订和完善，多数党员群众不满意的，要重新讨论制定。听取党员群众意见时，范围要尽量扩大，对党员群众意见的收集、整理、落实，邀请督导组全过程参加。整改方案的制定要紧密我局的实际，紧紧围绕进展先进生产力、进展先进文化和实现最广“”阔人民群众的根本利益，紧紧围绕服务 学邹平、过千亿 工程，根据问题的性质和轻重缓急，突出整改重点；既要有长远规划，也要有阶段性要求，目标要明确，重点要突出，时间要具体，措施要可行。对涉及经济社会进展的长远规划和人民切身利益的重大问题，要仔细搞好调查讨论，进行可行性分析论证，切实做到整改目标实事求是，整改措施切实可行。2、明确整改重点。全局党员要仔细解决思想、工作、作风、纪律等方面存在的突出问题，把解决突出问题、落实保持党员先进性的要求与履行岗位职责结合起来，在各自岗位上充分发挥先锋模范作用。局领导班子要仔细解决党员队伍教育管理方面存在的突出问题，党风、政风、行风以及自身建设方面存在的突出问题，影响我单位改革进展的突出问题，涉及群众切身利益的突出问题。尤其要把群众意见最大、最不满意的事情，群众最希望办、当前能够办好的事情，作为整改工作的重点，仔细加以解决。3、落实整改责任。要建立横向到边、纵向到底、职责明确的整改工作责任制，每项整改措施都要责任到中队（科室）、到...
