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餐饮服务员话术培训资料

餐饮服务员话术培训资料_第1页
餐饮服务员话术培训资料_第2页
用餐前话术赞美的话常挂嘴边俗话说,话说的好使人笑,说得不好使人恼。金牌服务员一定要“嘴甜”,这就需要其具有经常赞赏顾客的意识。语言是一门艺术,不同的语气、不同的表达方式都会收到不同的效果。比如,金牌服务员对老顾客比较熟悉,顾客一进去,金牌服务员就先嘘寒问暖:张太太,又看到您啦!您今天衣服搭配得太好了,什么时候可以教教我呢……一边寒暄,一面把顾客领进去了……其实,这位金牌服务员并不是真的计划学搭配衣服,她无非是找一个话题赞美顾客,而顾客听了也很受用。当然,这种赞美要发自内心,要针对顾客的优点加以赞扬,切忌虚情假意,牛头不对马嘴。多询问顾客的需求通过询问顾客是否曾来过这家餐馆吃饭,若他们是第一次来,那么你要致以诚挚的欢迎,并在点菜的时候为他们提供帮助。通过提问发现顾客的爱好和类型,从而判断顾客喜欢什么菜品。一般有两种常用的问句,一种是开放式问题——您可以吃辣的吗?您可以吃凉的吗?在向顾客询问的过程中要善于使用开放式问题,这样可以了解到顾客的资料、信息;另一种是封闭式的问题,目的是确认。例如在炎热天气可以询问:“您需要凉的饮料吗?” 3:用封闭式问句推销 A: 请问您需要来点酒水饮料吗?B: 请问您用什么酒水饮料吗?C: 请问您喝白酒、啤酒,红酒还是饮料? 自我感受一下语境,是不是第 3 种问法更有利于成功推销,当顾客没主动要酒类表,金牌服务员可向顾客建议喝点什么酒。既周到地为顾客提供了几种选择,还易影响其在引导下选择其中一种。许多顾客在点菜的时候没有具体的目标,毫无目的地翻看菜单。这时候,金牌服务员应该为顾客提出一些建议,如:先生,我们这两天新推出一款胡椒黑鱼,刺少肉多,价格也很适中,您可以尝试一下哦~金牌服务员在推销时多采用建议性和描述性的语言。尽量用选择问句,而不是简单的“要吗”或“要不要”等提问句;采用描述性的语言,如“新鲜的”“鲜嫩的”等,以引起顾客的兴趣和食欲。高能建议:推销活动应在顾客满意的前提下进行,不应采用命令式语言进行强迫推销,以免损伤顾客的自尊心。可把餐厅的特色菜推荐给顾客,而不是一些点单率低的菜品。照顾儿童,女士和老人好的服务不只是差异化,而是要亲情化!多关注和照顾好儿童、女士和老人,才能获得顾客的信任和好感。在他们看来,照顾好我爱的人,我会很感激你。比如,来了一桌顾客,有男士、女士、小孩。先从小朋友开始: “请问小朋友,喝点苹果汁还是橙汁?”小朋友选到了...

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