1 打造优秀的社区团队队伍这是团队吗？2团队的定义3 团队是一种为了实现共同目标而由技能互补、相互信任的个体，按照一定程序进行角色分工所组成的相互协作式的工作群体。 优秀团队的四阶段和特征第一章团队目标——去西天取得大乘佛经团队目标——去西天取得大乘佛经团队高层领导 —— 观音团队高层领导 —— 观音项目经理——唐僧项目经理——唐僧团队成员——沙和尚团队成员——沙和尚技术核心——孙悟空技术核心——孙悟空 团队成员——猪八戒团队成员——猪八戒1.有很坚韧的品性和极高的原则性，不达目的不罢休2.很得上司支持和赏识——直接得到唐太宗的任命，又得到以观音为首的各路神仙的支持和帮助 )1.有很坚韧的品性和极高的原则性，不达目的不罢休2.很得上司支持和赏识——直接得到唐太宗的任命，又得到以观音为首的各路神仙的支持和帮助 )1.沙和尚言语不多，任劳任怨2.承担了项目中挑担这种粗笨无聊的工作1.沙和尚言语不多，任劳任怨2.承担了项目中挑担这种粗笨无聊的工作1.看起来好吃懒做，贪财好色，又不肯干活，2.其实因为他性格开朗，能够接受任何批评而毫无负担压力，在项目组中承担了润滑油的作用1.看起来好吃懒做，贪财好色，又不肯干活，2.其实因为他性格开朗，能够接受任何批评而毫无负担压力，在项目组中承担了润滑油的作用1.取经团队的核心，承担了取经项目中的赶妖除魔的绝大多数重要任务2.但是个难于管束的主，用手段（紧箍咒）来约束，并许诺美好的愿景1.取经团队的核心，承担了取经项目中的赶妖除魔的绝大多数重要任务2.但是个难于管束的主，用手段（紧箍咒）来约束，并许诺美好的愿景善于利用外部的资源——1.只要有问题搞不定，马上向领导汇报2.通过各种关系，找来各路神仙帮忙，搞定各种难题。 善于利用外部的资源——1.只要有问题搞不定，马上向领导汇报2.通过各种关系，找来各路神仙帮忙，搞定各种难题。 成 功成 功中国历史上最优秀、最成功的团队存在感 在社会与家庭基础上成员已经解决了生理的需要，在过去既往学习经历中，他们感受到一种被排斥的孤独，所以他们在社区团队就迫切期望能够得到他人的认同。 价值感成就感新时代成员在社区团队工作中需要的三 感01社区党委02社区居委会03社区服务站 & 服务团队社区团队建设的三依靠A形成期BC动荡期 . 规范期团队发展四阶段成熟期D社区团队形成期9特征：背着走– 从混乱中理顺头绪，缺乏目标、规范和信任目标：– 让团队成员尽快进入工作角...
