关于“如何对待工作”的一些建议通信增值事业部 章继东1首先欢迎新同事加入到我们的团队 !2为什么进行这次培训 帮助新同事尽快完成学生角色到工作角色的转变，尽快融入我们的团队 针对大家提出的问题或存在的困惑，给出一些个人建议 特别说明：本培训包含的内容，绝大多数都是我个人的工作体会或者是我们这个团队的意见和看法，并不代表公司意见，如有出入，请及时提出，我将及时进行修正和改进3主要内容 目前大家遇到的问题或困惑 最基本要求及团队合作准则 团队老同事要对大家说的话4关于学习问题 01 ：现有知识明显不足，要学习的东西太多了答：你的感觉非常正确！学校学到的知识并不是没有用，但是你不能指望能足够应付工作，这是事实！问问周围的老同事，目前工作中需要的知识有多少是从学校获得的？你学到的越多，你要学习的东西就越多；你学到的越少，你要学习的东西就越少！想想“小圆”和“大圆”的故事吧…在我们这个团队，任何一个岗位都需要“持续学习”，不学习只会使你丧失很多机会甚至于被淘汰！衷心希望这种感觉永远伴随着你！5关于学习问题 02 ：工作太忙了，没有时间学习啊！答：这应该是你的借口！时间是挤出来的，就看你是不是真得想学习了时间是可以进行管理的，要高效地利用时间，无数的成功人士验证了这一点；每天都应该重点去做那些“重要而不紧急”的事情，而不是那些“既重要而又紧急”的事情学习本身也是需要进行计划的，有计划的学习才能更好地利用时间；珍惜现在年轻的大好时光吧再忙都该有学习的时间！6关于学习问题 03 ：我应该学习什么啊？答：职业素养和专业能力！职业素养是每个人都必须要具备的，是那么抽象而又非常具体：你能不能认真写好每份 Email 、写好每份文档而不出现错别字？你能不能主动承担错误并及时总结提高？你能不能在承诺的时间内完成任务？你能不能及时反馈自己的工作进展？…“ 三百六十行，行行出状元”，能否成为你所在领域的专家，直接取决于你的专业能力；作为开发人员，你的编码能力、设计能力到底怎样；作为 VUI 人员、测试人员，你对自己的专业知识了解多少，又能熟练掌握并应用多少？ …职业素养高、专业能力强一直是我们追求的目标！7关于学习问题 04 ：我应该怎么学习啊？答：你自己应该更清楚适合自己的学习方式才是最好的学习方式！要向“书本”学习：请相信，你遇到的问题已经有 N多牛人遇到过了，认...
