如何管理企业 如何管理企业(素质类课程) 如何管理企业课程模块• 模块一:管理就是管人• 模块二:信息管理(业务管理)• 模块三:管理就是决策• 模块四:管理就是管钱• 模块五:管理的外部环境是市场如何管理企业一、管理的对象与定义• 人类的共同劳动资源(人、财、物、信息、时间)• 为实现预定目标而进行的计划、组织、人员配备、领导、控制(孔茨)或合理组织和有效利用有限资源以达到既定目标的过程
• 管理,从字面上有“管辖”、“处理”、“管人”、“理事”等意思
如何管理企业 关于“管理”二字的特别说明• 管理的实质是一种手段、工具,不是目的
• 管理的作用在于它的有效性,追求效率与效果的统一
• 效率是以较少的代价完成活动,涉及活动的方式
即正确地做事• 效果指目标达成度,涉及活动的结果
即做正确的事• 好的管理在于把对的事情做得更好
如何管理企业二、管理的基本特征1 、管理是一种社会现象
(只要有人类社会存在,就有管理活动) 管理产生的二个条件: 二人以上的集体活动;共同的目标2 、管理的载体是组织,管理总是存在于一定的组织之中
3 、管理的核心是处理各种人际关系
管理的作用就像乐队指挥对乐队的作用一样
管理的作用就像乐队指挥对乐队的作用一样
如何管理企业二、管理的基本特征4 、管理的职能 管理作为一个过程,管理者在其中要发挥作用、履行职责,这就是管理职能
职能即职责和权限
法约尔: 计划、组织、指挥、协调、控制孔 茨: 计划、组织、人员配备、领导、控制5 、管理工作的普遍性管理工作具有普遍性,无论他在何处,所履行的职责有内在共同性
6 、管理的层次 操作者: 管理者:有下属向其汇报工作
上层包括 中层 共同任务:设计和维持一种环境,使人们努力工作以 基层 实现既定目标
如何管理企业二、管理的基本特征7 、管理与经营 管理 经营 条件: 社会化劳动的产物 商品经济的产物背景: