如何拉近领导关系

你和老板有多远？人在职场混，难免不挨刀， 《管理长歌行》告诉你一些职场“不挨刀”秘籍你和你的老板有多远？那是价值观的距离、利益的距离和心灵的距离。 摘自 《管理长歌行》正在职场中拼杀的你，是否像中国足球队一样，除了累出一身臭汗，什么也没有？我们从一则小寓言开始……2你和你的老板有多远？那是价值观的距离、利益的距离和心灵的距离。 摘自 《管理长歌行》 在一棵大树的枝头上，小麻雀对地上的小花猫说：“ 你长得漂亮，还会捉老鼠，大家都喜欢你，我比不上你。可是，有一点你比不上我。”“ 哪一点？”小花猫问。“ 我现在这么高的地方，你永远爬不上来。”小麻雀笑着说。3你和你的老板有多远？那是价值观的距离、利益的距离和心灵的距离。 摘自 《管理长歌行》你有才华，你有思想，你有经验，你也很能干…… 问题呢？不如你的人却提升了，比你年轻的人却提升了，你身边昔日的好友同事也提升了…… 在职场中，你也是一只永远爬不上去的小花猫吗？4你和你的老板有多远？那是价值观的距离、利益的距离和心灵的距离。 摘自 《管理长歌行》问题到底出在哪里？问题出在，你不知道你和你的老板有多远 。5你和你的老板有多远？那是价值观的距离、利益的距离和心灵的距离。 摘自 《管理长歌行》呵呵，知道你急。别急，先回答下面的问题：你知道平面玻璃和放大镜的区别吗？— 弱智的问题，不想回答！没有想侮辱你的智商。物理学上这是小 P 孩都能回答的问题，职场学上却是一个让成人的你不得不深思的问题。6你和你的老板有多远？那是价值观的距离、利益的距离和心灵的距离。 摘自 《管理长歌行》阳光透过平面玻璃，依然是阳光。阳光透过放大镜呢？— 聚焦、着火点、燃烧……而你呢？在职场中苦苦挣扎的你呢？是否也燃烧起来了？嗯，你好像有所悟，别急，我们一起继续思考……7你和你的老板有多远？那是价值观的距离、利益的距离和心灵的距离。 摘自 《管理长歌行》同事、上司、老板、客户和合作伙伴……— 这些人构成了你的职场生态圈。你每天都在向他们传递你的信息— 知识、能力、思想、性格、处人做事的态度和风格等等。如果把这些信息比作阳光，会怎么样呢？继续……8你和你的老板有多远？那是价值观的距离、利益的距离和心灵的距离。 摘自 《管理长歌行》两种情况：信息是正面的— 也就是说你带给别人的是充足强烈的阳光，那么你会受到大家的欢迎，你的职场人缘就好。信息是负面的— 那么你带给大家的...