水库移民后扶培训及劳动力转移就业调研报告水库移民培训及劳动力转移就业工作的好坏直接决定移民群众增收致富能力的高低，事关库区经济社会的可持续进展，大意不得
而参加培训是水库移民猎取知识、撑握技能的重要途径之一
做好移民培训与劳动力转移就业，是移民部门直接面临的一大课题
为此，我们与县移民工作领导小组组成联合调查组，深化到**县凌津滩、黄石等库区，实行实地走访、召开座谈会、书面问卷及抽样调查等相结合的方式，发放了 1000 份问卷，在广泛倾听了广阔移民及移民所在村组干部群众意见的基础上，基本摸清了移民培训及劳动力就业情况，从而基本掌握了移民的培训及就业意愿
一、**县水库移民培训及劳动力转移就业的现状在国务院 17 号文件实施以前，**县移民培训对象为凌津库区 4 个乡镇 20 个村的移民群众，该项工作并取得一定成效
二是扶植典型示范训
榜样的力量是无穷的
**县着眼于各类大户，在资金与技术上进行重点扶植，充分发挥大户的带动效应
五年来成功扶持养殖、柑橘、油桃、楠竹、茶叶、杨树等各类大户 24 户
在大户的示范带动下，周边移民也慢慢行动起来，相关产业渐成规模
如楠竹、杨树、渔业现已成为凌津滩库区一道漂亮的风景线
培训，能让更多受训移民得到了诸多实实在在的实惠，如承包桔柑园 30 亩，杉树林 10 亩、水面养殖 15 亩，每年山、田、地收入 5“万多元的移民朱金安激动地对调查组说： 县里实施的科技兴库战略好啊，他们不但常常组织专家给我们移民上各类农村有用技术培训课，还在资金和市场”信息上及时提供帮助，我可是最大的受益者啊三是实施奖励激励训
从库区可持续进展角度出发，着眼长远，**县高度重视对移民后代的培育
我们在调查中发现，一个移民户出一名大学生，就可以脱贫一个户，甚至可向城市转移一个户
为鼓舞移民子女勤学技能，县移民局出台了专业技能奖励的文件，对获得专业技术资格证的移民奖励 3
