总经理聘用劳动合同与总经理聘用合同总经理聘用劳动合同甲方：公司名称乙方：姓名根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国公司法》及其他相关法律、法规和规章的规定，甲乙双方共同遵照平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，本着互利互惠的原则，达成如下劳动合同：一、工作内容1.乙方担任甲方总经理，全面负责公司的业务开展和管理工作。2.乙方必须遵守公司的管理制度、规章制度，执行公司的决策。3.乙方还应当根据公司的工作要求，仔细履行工作职责，提供有针对性的策略建议，增强公司的市场竞争力。 二、劳动酬劳1.乙方每月的基本工资为人民币（大写）佰万元整，根据工作表现和公司业绩发生变化，甲方有权适当调整乙方的工资待遇。2.乙方加班时，根据国家有关规定，给予加班费，并不得低于本人月工资的百分之一百五十。3.对于公司利润回报中的 20%，乙方有权按公司规定获得相应的利润分红。三、工作地点乙方工作地点为公司所在地。四、工作时间工作时段为正常的工作日，根据公司管理制度上的规定执行。五、劳动保险甲方应为乙方参加职工基本养老、医疗、工伤、生育、失业保险五险。 六、劳动合同期限本劳动合同自签订之日起，至（日期）终止。本合同期满前双方有需要续签的，应在本合同期满前三个月向对方提出续签要求，经友好协商，达成续签的具体事宜。七、解除劳动合同在本合同期满前，任何一方希望解除合同的，应当在书面方式通知对方，并且在双方友好协商后签署解除合同协议。假如乙方在履行工作职责过程中发生严重失职、违纪、违法等问题的，甲方有权解除本合同。八、违约责任在合同有效期内，假如一方违反合同规定，给对方造成了损失的，应当承担相应的违约责任。假如乙方因工作业绩等原因被甲方解雇的，则甲方应按双方原约定的和有关法律、法规的规定进行经济赔偿。九、其他约定事项1.本合同未约定事项，双方可根据有关法律法规的规定和双方的友好协商，确定相关事项。2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。甲方：签章：日期：乙方：签署： 日期：总经理聘用合同甲方：公司名称乙方：姓名鉴于乙方具备较高的管理能力和资格背景，公司根据自身需要，特聘请乙方作为公司的总经理，双方经过充分协商，达成如下总经理聘用合同：一、工作职责1.乙方担任公司总经理，全面负责公司的业务开展和管理工作。2.乙方必须遵守公司的管理制度、规章制度，执行公司的决策。3.乙方还应当根据公司的工作要...
