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总结安全工作要有一说一-有二说二

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总结安全工作要有一说一,有二说二根据工作惯例,到了年底,每一个单位和部门都要进行年终总结,其目的,就是要总结成绩,归纳经验,查找差距,总结经验,吸取教训,以便在来年更好地发扬成绩,克服缺点,避开失误,把工作做得更好。要达到上述目的,必须坚持实事求是的原则,牢固树立一分为二的观点,有一说一,有二说二,否则就会使年终总结失去应有的意义。安全工作作为一个地方和一个单位重中之重的工作,作为人命关天的大事,一年下来,更应该进行很好地总结,以促使安全工作在新的一年有更好的措施,取得更好的效果。一年辛苦奋斗,成绩肯定是主要的,只有很好地总结了成绩,才能进一步增强自豪感、成就感,树立自信心,为做好明年的安全工作增添干劲。在以往的一年中,有了成绩,有了收获,有了进步,有了好的经验做法,有了新的认识和体会,当然应该好好地总结,以便在新得一年当中继续发扬光大,这是安全工作总结必须浓墨重彩的部分,也就是人们常说的“成绩要说够”。安全是相对的,不安全是百分百的。人非圣贤,孰能无过。任何地方、单位和部门,一年下来不可能事事优秀,处处完美,安全工作中存在问题、差距和不足也是在所难免的,关键是要有承认不足的度量和胆量,有查找不足的勇气和底气,对存在问题勇于正视和能够重视,假如在安全工作总结中对问题和不足避而不谈,那只是掩耳盗铃,自欺欺人。只说成绩,不谈缺点的总结,是不完整的,不客观的,也是不符合唯物辩证法的。俗话说:“成绩不讲跑不掉,问题不讲不得了。”假如在安全工作总结时,总是一路赞歌,鲜花满地,谈成绩和经验连篇累牍,洋洋洒洒,谈差距和不足轻描淡写,遮遮掩掩,谈问题和失误惜墨如金,讳莫如深,这样就容易迷惑人们的眼睛,看不清真实,看不透现实,看不到问题,就会在“一路赞歌”中自我陶醉,这种思想行为本身就是安全工作的一大隐患。因此,找差距,找失误,找不足,是安全工作总结不可或缺的重要方面。从一定意义上说,搞好安全工作总结重在找差距,只有找到了差距和不足,才能归纳出有指导意义的体会和经验和不足,从而有针对性地讨论出解决问题、克服失误的办法,才能在新得一年当中避开犯同样的错误,少走弯路,提高安全工作的针对性和实效性。这就是人们常说的“问题要找透”。进行安全工作年终总结,是为一年的安全工作收好尾,为新的一年工作开好头的承上启下的工作,必须从“唯成绩论”中跳出来,进行科学、客观、全面地总结,坚持做到像、准、...

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