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中油甘肃武威销售分公司加油站员工综合业务考试

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中油甘肃武威销售分公司加油站员工综合业务考试1. 加油站服务对标活动周期为()。[单选题]*A.每天B 海月C. 每季度(正确答案)D. 每年2. 客户卡销比:从近()个月卡销比数据统计得出加油站对市场客户的掌控情况,各类营销活动是否迎合顾客需求,是否需要采取措施维护卡客户。[单选题]*A. 6 个月B. 12 个月(正确答案)C. 9 个月D. 3 个月3. 2 月份以后由各公司()开展一次服务对标,市场营销处跟进此项工作开展情况,对无价格优惠政策的加油站进行服务管理指标考核,有价格优惠政策的加油站进行销量指标和管理指标的考核跟进,以促进此项工作有效落实。[单选题]*A. 每季度(正确答案)B. 每个月C 海天D.每半年4. 2020 年度加油(气)站管理工作考核规定考核得分占比中神秘顾客暗访占()。[单选题]*A.45%B. 50%C. 55%(正确答案)D. 60%5. 各分公司管辖区域内的特许站、出租站、参股站一并纳入暗访序列,在一个季度内的任意月份暗访()座站,暗访成绩纳入 3、6、9、12 月份各分公司总成绩中。[单选题]*A. l(正确答案)B. 2C. 3D. 46. 在消高峰月度考核中按照《甘肃销售公司加油站消高峰工作考核明细表》进行周考核、月兑现,单站低于 95 分扣()分/站次。[单选题]*A. 0.2B. 0.5C. 0.1(正确答案)D. 0.37. 在神秘顾客检查中,当月没有违规项目的公司加()分。[单选题]*A. 1B. 2(正确答案)C. 3D. 58. 所属公司加油站年度单站平均成绩不及格(60 分以下)且排名靠后的()站经理建议免职处理(没有不及格站,此条不执行)。[单选题]*A. 5%B. 10%(正确答案)C. 15%D. 20%9. 二级投诉为()。[单选题]*A•重大影响类B. —般类C. 紧急类(正确答案)10. 分公司根据客户投诉的实际处理情况,在()日内书面反馈投诉调查核实情况及改善对策措施,并报甘肃公司备案,同时填写《中国石油甘肃销售公司客户投诉工单处理档案卡。[单选题]*A. 3B. 5(正确答案)C. 8D. 1011. 对发生有效投诉的加油站,如投诉内容为服务态度语言类的,责令直接责任人跟随分公司或片区检查其他加油站—个月,对于情形严重的,如与客户发生争吵或打架、语言或行为举止侮辱客户等的,停岗(),抄写《加油站管理规范》及服务承诺。[单选题]*A. 6 个月B. 3 个月C. 2 个月D. 1 个月(正确答案)12. 同一加油站年度内发生()次有效投诉,加油站经理上甘肃公司门户黑名单,加油站经...

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