连队支部共建方案背景作为我军一支直属部队的基层组织，连队支部在军营建设、宣传教育、士兵管理等方面发挥着重要作用。针对当前连队支部存在的不足之处，加强连队与支部的沟通联系，共建连队支部，成为当务之急。问题分析等级划分不清我军建制较为严密，一个连队下设若干个支部，但在实际操作中存在等级划分不够清楚的问题。有些支部缺乏参谋人员，对指导员、训练员等普通干部管理混乱。宣传效果不佳在军营中，支部对宣传工作的重视程度直接决定了宣传效果，进而影响了宣传的质量。但有些支部只重视传单、条幅等物料宣传，而缺乏精细化、丰富多样的宣传形式。青年军员工作较少青年军员是未来军事建设的中坚力量，也是支部工作的重中之重。但目前有些支部青年军员工作缺乏发挥，影响了他们的工作积极性和效率。共建方案建立招募机制为了解决等级划分不清的问题，需要建立招募机制，积累支部参谋资源。可以在后勤、医疗、情报等方面招募专业人才，充实支部力量，提高支部管理水平。完善宣传手段为了提高宣传效果，支部需要完善宣传手段，采纳丰富多彩的形式，如微信公众号、短视频、活动现场直播等多种手段。支部也可以邀请电视台、广播电台等媒体到场宣传，提高支部曝光率。青年军员培训为了提高青年军员的工作积极性和效率，支部需要为青年军员提供培训机会。可以邀请其他部门或军事学校的专业教练进行训练，同时支持他们参加更广泛的军事科技、军事理论、军队历史等方面的学术讲座。绩效评估为了监督各项方案的落实效果，支部应该建立相应的绩效评估机制。可以根据以上提出的共建方案，在一定时间内（如 3 个月、半年），对支部的样板、活动、宣传等方面进行全面考核，以及针对每个职务设置的考核标准，对工作落实情况进行评估。结论通过建立招募机制、完善宣传手段、青年军员培训等方面的共建方案，以及建立绩效评估机制，能够加强连队与支部的沟通联系，实现连队支部共建，为我军的军事建设和宣传工作打下坚实的基础。
