2024 万能的实习生劳动合同 14 篇(实习生劳动协议) 下面是我分享的 20XX 万能的实习生劳动合同 14 篇，以供参考。20XX 万能的实习生劳动合同 1 _________ _________ 第一条试用期及录用 甲方依照协议条款聘用乙方为员工，工种为，乙方应经过15 天至 30 天的试用期。在此期间，甲乙任何一方有权终止协议做满 7 天可获得试用工资，未满 7 天者自动放弃试用工资。 试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式协议制劳务工。经甲方考核合格，可提前转为正式员工。乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在协议有效期内。 第二条工资 甲方根据企业经营状况实行本企业的工资制度，并根据乙方的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以现金形式支付，按月发放。 进厂工作员工工资为每月 甲方因企业经营情况导致生产不正常，将对乙方发放生活费 乙方成为甲方正式员工后第一个月工资作为抵押金，以避开乙方中途辞职，造成甲方生产经营损失。 乙方工作满一年，当月工资和抵押金全部返回乙方。 第三条工作时间 乙方的工作时间每天为小时。 甲方根据生产经营需要，可调整变动工作时间，包括变更日工作开始和结束的时间，或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方应服从甲方安排。 乙方因自身原因需请假,经甲方同意后，扣除工资/天;若乙方未请假或乙方请假甲方未同意造成旷工，扣除工资/天。 第四条解除协议 乙方患病或受伤，不能从事原工作，甲方可解除协议。 甲方不按规定支付乙方劳动酬劳的，乙方可解除协议。 任何一方解除劳动协议，必须提前一个月通知对方，解除协议的程序按企业有关规定办理。乙方要求提前辞工将扣除抵押金。 第六条协议的实施 本协议一经签订，甲、乙双方必须严格遵守，不得单方面修改协议内容。 本协议自签订之日生效，于________年_______月_______日到期，协议期满前两个月，如双方无异议本协议自行延长一年。 第七条劳动协议变更记录 经双方协商同意，对______年______月______日签订的劳动协议作如下变更： 甲方 乙方20XX 万能的实习生劳动合同 2 甲方：________________________________ 乙方：_________ 为提高我院毕业生职业能力，真正培育适合社会需求的专业人才，我系对毕业生实施院外对口专业实习教育，我系和本系学生就学生本人的院外对口专业实习问题，达成如下协议： 1.甲方负责指派相应的指导老师负责院外实习的指导工作，必要时可派指导老师巡视。 2.甲方在乙...
