编号： 中外合资医药类合同 （八） 甲 方 乙 方 签订日期 年 月 日 XXXXXX 公司（本合同模板为 Word 格式，可根据您的需要调整内容及格式，欢迎下载。） 第十五章?劳动管理 第 15．01 条 1．合营公司的职员、工人的雇用、招聘、解雇和辞职，以及他们的工资、福利待遇、劳动保险、劳动保护、劳动纪律及其它事宜将按《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其实施条例和本公司章程的有关规定办理。 2．合营公司职员、工人的工资和酬劳应根据中国政府的有关规定制定，其个人实行得工资水平是________地区国营医药企业职员工人实得工资收入的____________％，该工资应全部付给每一个职员工人。 3．在合营公司职员工人不断适合合营公司的要求条件下，合营公司将保持尽力将其职员、工人的长期雇用政策，接受特别培训职员、工人的雇用期不得少于____年。 4．假如职员、工人过剩或经过培训后仍不能适合合营公司的要求，合营公司可解雇他们，但将依法给予补偿。 5．上述 1、2、3 和 4 款中所述事宜按董事会的决定将在合营公司与职员、工人集体或个人所签订的劳动合同中作出具体规定。劳动合同应向市劳动部门备案。 第 15．02 条?合营公司的奖励、福利基金只能用于支付合?营公司职员和工人的奖金、福利，不得它用。 第十六章?工会 第 16．01 条?合营公司的职员、工人有权按《合资法》和《中华人民共和国工会法》的规定组织工会，开展工会活动。合营公司对工会的工作将给予支持，给予其房屋、设备的使用权，以便工会的办公，开会及开展其它活动。 第 16．02 条?合营公司的工会在本合营公司内享有《公司章程》第九章所规定的权利和义务。 第 16．03 条?合营公司将拨出合营公司职员、工人工资总额的2％作为工会活动经费。工会将按全国总工会的有关规定使用这笔经费。 第十七章?税收 第 17．01 条?合营公司将按《中华人民共和国中外合资企业所得税法》及中国其它有关法律、规定缴纳税款。 第 17．02 条?合营公司的高级职员、职员、工人将按《中华人民共和国个人所得税法》及有关法律缴纳个人所得税。 第 17．03 条?本合同签字之后，甲方和乙方将立即将本合同、附件和“合营公司合营方关于税务待遇的申请书”提交给中国税务部门以争取早日取得有关税务通知。 第十八章财务会计制度 第 18．01 条?合营公司的财务会计制度将根据中国财政部《中外合资企业财务会计制度》参照有关国际会计标准的惯例制定...
