天 津 市 红 桥 区 职 工 大 学毕 业 论 文论文题目 论现代管理制度的创新 专业班级 工商企业管理 2 班 学员姓名 指导教师 3 月 13 日制度创新是指新制度(或新制度构造)产生，否认、扬弃或变化旧制论现代管理制度的创新摘要：制度创新是指新制度(或新制度构造)产生，否认、扬弃或变化旧制度(或旧制度构造)的动态过程。详细地说，民营中小企业制度创新是 ”以企业为主体，为更好地实现企业制度的功能，在收益与成本评价的基础上，在制度供应的范围内设计新的企业制度的过程” 。制度创新重要涵盖企业财产关系、治理构造、分派融资、运行机制、管理模式等方面的创新范围，它与技术等其他创新既有共性又有个性和明显特征。首先，民营中小企业的制度创新是其产品创新、技术创新、市场创新等一系列创新活动的前提，是产生积极创新和持续创新的重要制度保证；另一方面，企业制度要伴随生产力和市场经济发展而不停完善，就必须适应经济全球化的需要，不停创新；此外，制度创新波及企业内部不一样层面的机制变革，同步还波及企业外部的金融体制改革、社会保障制度改革、政府机构改革等外部制度变革，我们必须从系统的观点出发，重视企业外 部制度创新与内部制度创新的协调运行，促使其互动共进。 关键词：企业文化 制度创新 机制变革 技术创新目 录一、民营中小企业的制度缺陷( 一) 在组织形式上以个人、家族企业为主( 二) 产权制度缺失( 三) 治理机制优劣势并存( 四) 管理制度缺失( 五) 企业发展的外部环境缺失二、民营中小企业制度创新的战略途径安排 (一) 企业家创新 (二) 产权制度创新 (三) 管理制度创新 (四) 治理构造创新 (五) 分派制度创新三、坚持分派制度创新 增进企业友好发（一）岗位效益工资构成（二）建立岗位效益工资制度在分派价值方面的突破( 三）岗位效益工资制度的实践及完善（四）健立专题鼓励制度，留住关键人才四、 企业制度的重要性 ( 一) 企业制度是企业赖以存在的体制基础( 二) 企业制度是企业及其构成机构的行为准则( 三) 企业制度是企业员工的行为规范。( 四) 企业制度是企业高效发展的活力源泉。( 五) 企业制度是企业有序化运行的体制框架。( 六) 企业制度是企业经营活动的体制保证。五、 企业一般需要如下方面的创新六、结束语七、参照文献 制度创新是指新制度( 或新制度构造) 产生，否认、扬弃或变化旧制度( 或旧制度构造) 的动态过程。详细地说，...
