甘溪中学教师继续教育工作计划一、指导思想 根据教育局、进修学校的工作布署，结合我校实际，本年度以教育“三个面向”为指针，认真贯彻执行上级业务部门有关师培工作的精神，以提高教育教学能力为重点，以实行素质教育为主旋律，着力提高教师的思想道德素质和教育教学能力，本着转变观念、强化管理、面向全体、突出骨干、按需施教、重视实效的原则，以增进教师专业化发展为宗旨，加紧我校教育的跨越式发展。逐渐建立一支适应二十一世纪基础教育规定的智能型教师队伍。二、详细工作1、搞好全员性培训（1） 配合本市教育局、进修学校组织的“一德三新”培训，做好素质教育理论专题培训与文本培训，积极开展校本培训。（2）配合开展加入“教师网联”进行远程培训的准备工作。（3）积极鼓励教师自学。2、加强教师基本功训练 继续深化教师基本功训练，争取人人达标，重点放在青年教师基本功训练。加强对计算机高级培训已培人员的实际操作技能的训练，努力做到学以致用，用以促学。3、强化教育教学能力训练（1） 今年继续进行理解学科知识构造，掌握课标及新教材编排体系的训练，开展全员开放课活动。（2） 为提高微弱学科教师素质，加速素质教育的实行步伐，结合我校教师实际，开展帮带活动。（3） 开展校级评优课活动。4、重视骨干教师的作用（1）制定骨干教师培训实行方案，对校级骨干教师进行定期培训，市、地级骨干教师进行动态管理。使骨干教师逐渐升级。发挥骨干教师的优势，实行师德协议制。（2）积极支持吉林市级以上骨干教师参与多种形势的培训。并督促检查学员的自学自练和实践研究。5、通过课堂教学活动提高教师素质（1） 组内公开课。我们要讨教师每学期至少讲一节组内公开课，自己选择时间、内容，自己设计，教务处统一安排，听完后由教研组长组织交流评课。（2） 开放课。学校规定 45 岁如下教师每学期都要讲一节开放课，总结自己在老教师的跟踪指导下的进步状况。（3） 汇报课。外出教师的汇报课，但凡学校派出听课观摩或参与专业培训，回校后结合自己的教学实际，开设一堂汇报课。（4） 示范课。学校有市级骨干教师 3 人，每位骨干教师每学期上一节示范课，供大家观摩学习。（5） 评优课。继续举行“走进新课程”评优课活动，对教师的说课、讲课进行评比，对获奖教师进行表扬，学校召开了表扬大会，分别予以奖励。三、加强继续教育工作的领导与管理（1） 学校把继续教育工作列入“一把手”工程，成立以校长为组长的继...
