2015 年管理评审报告自 2015 年 1 月 1 日管理体系文件发布实施并进入试运行阶段以来，我公司严格按管理体系文件的要求开展各项质量管理活动，取得了一定成效。按《实验室资质认定评审准则》等有关要求，现就“方针（政策）和程序的适用性”、“管理体系内部审核情况”、“纠正和预防措施实施情况”等八个方面对我公司管理体系运行情况予以总结，作为管理评审的有效输入，对我公司管理体系的适宜性、充分性和有效性进行正式而系统的全面检查和评价，确保管理体系有效运行并持续改进，使管理体系能持续满足要求《实验室资质认定评审准则》。现将我公司管理体系建立及运行情况作如下汇报：一、方针（政策）和程序的适用性（一）、质量方针方法科学、操作规范、公正严谨、准确高效（二）、质量目标1、管理体系目标近期目标：通过全公司努力，确保 2015 年 5 月底前通过首次计量认证评审。长期目标：经过不懈努力使本公司各项环境监测工作能够持续地符合《实验室资质认定评审准则》各项要求和不断满足社会各界的需求。2、监测质量目标质量管理做到规范化、科学化，并有足够人员、技术、设备等资源保证管理体系有效运行，不断提高检测工作质量和技术水平，以公正立场、提供准确、可靠监测数据和清晰、明确、客观的监测报告。以良好的服务和管理接受社会考验，以此作为本公司的质量管理目标，具体要达到的目标：（1）、数据质控合格率达到 98%以上（2）、客户满意度大于 99%。（3）、检测报告及时率达到 100%（4）、检测设备受控率、检定合格率达到 100%（三）、管理体系的建立基本情况自 2014 年以来，我公司将建立管理体系工作纳入我公司 2014 年重点工作，认真分析、精心部署，落实管理体系文件编写人员，遵照我国有关法律、法规和《实验室资质认定评审准则》（国认实函[2006]141 号）的有关要求和我公司实际，至 2015 年 01 月 01 日，完成了管理体系文件初稿的编制工作。在颁布实施前，公司多次组织各科室负责人进行讨论、修改，确保了体系文件的各项规定与管理体系运行实际情况的符合性，因此在试运行管理体系内审中未发现文件性不符合。本公司目前体系文件的组成框架为四层：第一层是《质量手册》,共 30 个；第二层是《程序文件》，共 31 个；第三层是《作业指导书》，共 8 份；第四层是《记录表格》，共？份。（四）、适用性分析现行质量方针和质量目标自 2015 年 01 月发布实施以来，对管理体系的运行具有...
