公司五人制足球赛策划书公司五人制足球赛策划书一、活动背景：为了推动公司的员工综合素养，提高整体身体素养水平，在竞赛的同时促进各参赛队伍之间的互相沟通，互相学习，增强团队意识，合作精神和集体荣誉感，增进友谊。并体现足球运动的可参加性与趣味性，促进和谐的企业文化，活跃企业气氛，我们为各支队伍准备了此次共青杯足球赛。二、活动主题：在进展足球运动的同时营造浓厚的企业文化氛围，促进和谐企业文化。三、活动时间：xx 年 x 月 xx 年 x 月四、活动地点：五、参赛单位：六、竞赛报名方式1、每队可报 58 人(出场五人)，其中需有一人担任队长。2、每队领队一名，教练一名，各分团委体育部需将队员头像照片(以学院+队名+姓名 命名)发至 (xxx 部)，竞赛时队员需凭借员工卡上场竞赛。3、报名不分部门，报名表可在 xxxxx 下载或在报名点领取，填好后发送至。原报名档案可不作修改4、每队需交纳竞赛保证金 200 元(赛后退换)七、竞赛资格l 各队所有参赛队员必须为本学院在籍注册学生，且无严重的身体及心理疾病。l 报名单必须加盖公章后方可生效、上交。l 在竞赛过程中，赛事组委会将随时进行资格审查，验证队员身份。l 如发现弄虚作假，取消该对当场竞赛或整个竞赛成绩，并视违纪程度酌情给予当事人纪律处分。八、竞赛办法l 竞赛采纳五人竞赛制，竞赛设上下半场，时间各 15 分钟，中场休息 5 分钟。竞赛规定时间内进球多者为胜。l 小组赛阶段：小组赛，分 ah 共 8 组，每组一支队伍晋级l 积分办法：1)竞赛时，每队胜一场得三分，平局得一分，负一场得零分。同一循环全部竞赛的积分多少决定名次，积分多者名次列前。2)如两队或两队以上积分相等，则按下列顺序决定名次：3)积分相等的队在同一循环竞赛中相互间的胜负关系;4)积分相等的队在同一循环全部竞赛中净胜球多者名次列前;5)积分相等的队在同一循环全部竞赛中进球数多者名次列前;6)如任然相同，则增加点球大赛决定竞赛名次。7)假如出现弃权而能猎取出线优势而选择弃权的队伍，直接判罚出局将不能参加本届共青杯l 淘汰赛阶段：由每组出线队伍依次对阵(例 ab，cd，以此类推)，淘汰赛阶段假如 30 分钟竞赛内竞赛为平局，则进行 10 分钟加时赛。若加时赛不分胜负，则直接进行点球赛。l 竞赛服装各队必须服装颜色一致，号码清楚，不必须购买统一球服。九、竞赛纪律：为确保共青杯足球赛的顺利进行，经赛事组织委员会讨论，明确以下纪律：l 参赛队1)...
