公司党委工作总结 下面，我向全委会作工作报告，请予审议。第一部分 20XX 年工作回顾一、思想政治建设不断提升贯彻党的十七大精神，用马克思主义中国化的最新成果武装头脑。根据中央部署和国务院国资委党委要求，公司党委高度重视，努力抓好党的十七大精神的学习贯彻工作。各单位党委全面开展党员干部轮训，通过举办形式多样、内容丰富、效果明显的学习活动，组织党员干部仔细研读党的十七大文件，深刻理解中国特色社会主义理论体系，全面把握科学进展观的科学内涵、精神实质和根本要求，增强了贯彻落实科学进展观、推动和谐企业建设的自觉性与坚定性。开展党委中心组学习活动，用科学进展观统一思想。公司和各单位党委坚持中心组学习制度，围绕党的十七大精神，科学制定学习计划，积极改进学习方式，不断提升学习质量，努力提高学习成效，做到时间、内容、人员、效果四落实，通过实行辅导讲座、集中学习、沟通讨论、专题调研等形式，从理论与实践的结合上加深对十七大精神的理解，注重着力转变不适应、不符合科学进展观要求的思想观念，着力解决影响和制约科学进展的突出问题，着力讨论建立有利于科学进展的体制机制，有效提高了落实科学进展、促进企业和谐的能力。发挥党建思想政治工作讨论会作用，用理论成果指导实际工作。公司党建思想政治工作讨论会在 20XX 年初成立后，坚持理论联系实际，积极组织各成员单位开展多种形式的沟通研讨活动，先后召开施工企业、设计企业、工业和贸易企业组年会，沟通了 80 多篇党建和思想政治工作文章和经验材料，有力促进了公司党建和思想政治工作的开展。一航局、四航局和二公局荣获“中央企业思想政治工作先进单位”称号，公规院原党委书记杨平、天航局党委书记钱献国、原上海港机厂党委书记夏昕荣获“中央企业优秀思想政治工作者”称号。二、领导班子建设不断深化持续开展创建活动，打造四好领导班子。各级党委把“四好”领导班子创建活动摆到更加突出的位置，把创建活动列入重要议事日程，对比“四好”标准和先进经验，不断加强领导班子自身建设，发挥了领导班子的凝聚力、战斗力，保持了领导班子的活力和制造力，提升了领导班子的综合素养和领导能力。各单位根据中组部和中纪委要求，以“学习和实践科学进展观”为主题及时召开领导班子民主生活会，加强了领导班子的团结，增强了领导班子解决自身问题的能力。坚持党管人才原则，抓好人才队伍建设。为贯彻落实《“十一五”中央企业人才队伍建设规划...
