劳动用工协议书合集 5 篇劳动用工协议书合集 5 篇在不断进步的时代，协议使用的情况越来越多，签订协议可以约束双方履行责任。我敢肯定，大部分人都对拟定协议很是头疼的，下面是帮大家整理的劳动用工协议书 5 篇，欢迎阅读与收藏。劳动用工协议书 篇 1 甲方：+++商城+++++店 乙方： ，性别： ，身份证号码： ，现居住地址 。 根据甲方+++++店用工需要，招聘乙方，经甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动协议。 一、协议期限 （一）试用期从 年 月 日起至 年 月 日。试用期满后，甲方考核合格，经乙方同意后转为正式协议。 （二） 该协议生效日期 年 月 日。 二、生产、工作任务 （一） 乙方同意根据甲方工作需要，担任+++++店营业员岗位 （工种）工作。乙方根据甲方规章制度及要求，按时完成规定的 工作任务，达到规定的质量、数量标准。 （二） 根据甲方不断地进展及市场业务拓展等需要，经双方 协商同意，甲方可随时调换乙方的工种和岗位和薪资。 三、劳动纪律 （一）甲方应根据《劳动法》和有关规定，制定本店各项具 体规章制度和要求。 （二）乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度和要求；严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作法律规范；爱护甲方财产，遵守职业道德；服从甲方的管理和教育。 （三）乙方违反劳动纪律，甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度，给予适当的经济处分，直至解除用工协议。 四、工作时间和休息休假 （一）根据行业特点和+++商城的管理制度与要求。 上班时间为：夏天：12:00——22:00;冬天：12:30——21:00； 1 （二）由于每天只上半天班，平常无假日。乙方不得无故请假，如确有特别情况请假，必须提前一天向店长请假，经店长批准后方可准假。请假期间的按每天 60 元的标准扣除基本工资。 五、劳动酬劳 乙方应仔细、积极工作，努力完成甲方分配的销售任务。在完成 销售任务的前提下，甲方支付给乙方劳动酬劳包括下列内容： （一） 基本工资 1800 元/月。（试用期同酬）每月完成甲方分 配的 20000.00 元（贰万元整）基本营业额后，发放基本工资1800.00 元（壹仟捌佰元整）。如完成不了甲方分配的基本营业额，则按比例 扣除相应的基本工资。 （二）全勤奖 200 元/月。 （三）提成或奖金（按甲方相关规定执行） 1、提成比例：每月营业额超出基本营业额后，超出部分实行提成，比例如下： 每月营业额超基本营业...
