有用的安全培训计划模板汇总 5 篇有用的安全培训计划模板汇总 5 篇 时间过得太快，让人猝不及防，又迎来了一个全新的起点，此时此刻我们需要开始做一个计划。拟起计划来就毫无头绪？下面是我为大家编写的安全培训计划 5 篇，希望能够帮助到大家。 安全培训计划 篇 1 一、指导思想 坚持“安全生产”指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，仔细贯彻落实《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》、《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规和有关要求，紧紧围绕公司安全生产工作部署，明确安全生产教育培训目标，实现公司安全生产教育培训工作实现法律规范化、制度化、科学化管理。加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的重要性，确实保障劳动者身心健康。 二、培训目标 通过集中进行职工教育，使职工了解公司概况，掌握一定的安全知识，树立“安全第一、预防为主”和“安全生产、人人有责”的思想。 通过安全生产教育培训，公司工作人员全面接受安全生产教育培训，使得安全生产素养和管理水平得到提高，力争公司所有工作人员持证上岗率达到 100%。安全培训计划表强化安全卫生管理和监督，提高安全卫生工作的执行力。结合公司实际情况，在今年的安全管理工作中明确责任，加大力度，以职业健康安全管理体系为指导，加强隐患的检查与整改，不断提升安全管理水平,力争实现轻伤事故和职业病危害零的目标,杜绝重伤以上事故。 三、培训对象 公司所有员工。 四、培训时间 20xx 年 3 月 8 月： 1、公司法人代表和各部门经理每年不少于 30 学时; 2、安全管理人员和技术人员每年不少于 40 学时; 3、其他管理和技术人员每年不少于 20 学时; 4、特别工种每年不少于 20 学时; 5、其他职工每年不少于 15 学时; 6、待、转、换岗重新上岗前，接受一次不少于 20 学时的培训; 7、新工人的公司、车间、班组三级培训教育时间分别不少于 15学时、15 学时、20 学时; 五、培训内容及要求 按等级、形式和工作性质分别进行，管理人员的重点是强化安全卫生责任意识和安全管理水平，作业人员的重点是遵章守纪、提高自我保护和防范事故的能力。 1、公司主要负责人根据《安全生产法》的规定，统一组织培训和考核，经安全生产监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考核合格，取得安全资格证书后，方可任职。 2、专职安全管理人员及车间兼职安全管理人员见安全培训计划表 3、特种作业人员必须根据国家有...
