第1页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制学习魏书生教育思想与洋思经验体会学习魏书生训练思想与洋思阅历体会今年——2022年，对于我们来说真是不平凡的一年，是布满机遇和挑战的一年，是讲情感，讲奉献，讲学习，关注人性进展的一年，至今为止，我们所经受的每一项工作，都具有学习性，挑战性，点点滴滴都值得我们去回味、去反思。所以这一年对于我来说应当是不断充实，不断完善，不断反思，不断提高自我的一年。做为一名校长，我深刻的体会到自己肩上的担子的重要性，虽然我曾有过校长的实践工作阅历，但对于新时期，新课程改革下的学校工作方式、方法、阅历还是有待于提高的。自从观看了魏书生训练思想报告会（光盘）和洋思办学阅历（光盘）之后，尤其是在听取了臧局长在“新兴区文教局2022年训练工作会议上的讲话”中“校长队伍建设，提升一个第2页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制素养，五种力量；向着讨论型、专家型校长进展”的报告之后，我对于如何当好一名校长，怎样当好一名合格的校长，在哪些方面多下功夫，多加努力有了深刻的理解和熟悉。并通过逐步的学习和内化，对魏书生训练思想和蔡林森校长的工作阅历和方法有了进一步的学习和提高，通过总结现谈谈熟悉体会如下：一、魏书生、蔡林森的训练工作之胜利在于他们具有超前的训练思想（办学思想）和训练理念。正如市五小董欣在她的考察阅历报告中的精辟分析：“学校领导关键是训练思想的领导，训练理念的引导，而先进的训练思想源于校长崇高的抱负和境界。”可以说，校长的境界有多高，学校的办学思想层次就有多高。而校长的境界有来自高远的眼界，因此说“眼界就是境界，胸襟就是格局”一个优秀的校长不但目光要远大，眼界要高远，更应当境界崇高，有远大的抱负和理想，一心一意为训练的长远进展，为国家的训练事业着想，对同学的终身进展负责，全面推行素养训练，严格按训练规律办事。第3页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制所以一个胜利的校长，必需有其独特的办学思想。综上所述，做为校长的我们真应当在训练实践和管理实践中去思索，思索怎样干好眼前事儿，分内事儿，事关训练进展的大事儿。二、魏书生、蔡林森校长训练工作之胜利在于他们健全的人格魅力。平常我们在工作中总是要求老师这样或那样，应当干什么或不应当干什么，要求老师做到的往往我们自己却不能做到。带动力较差。在工作中，我们应当要求别人做到的自己应当领先做到，不但做到，还要做到最好。像魏书生那样十几年如一日的每天早上八点准时消失在全体员工的体操队伍面前，做好榜样与带动。像蔡林森校长那样每天第一个站在学校门口，用微笑和目光迎接每一位老师和同学，用自己的行动去影响每一位老师和同学。他们都具备了优秀训练工所拥有的人格特质，那就是：有爱心讲诚信，敬重人坦诚宽容，勤俭朴实公正无私，虚心好学乐观进取，有制造力和非凡的毅力，更重要的是他们对待问题，处理问题“有方法”。第4页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制他们所具备的这些特质正是我们所缺少的，应当学习和借鉴的。三、魏书生、蔡林森校长训练工作之胜利在于他们对管理的科学化和对大局的运筹帷幄。管理是一门学问，科学管理更是一门我们应当必修的学问。学魏书生训练思想，学洋思的办学阅历，我们应当从中总结出一个他们共同的闪光点，那就是“科学的管理打算大局的统一，大局的统一打算领导管理的高效”他们的阅历我们可以学习借鉴，并通过学习内化，生成为自己的实践理论。我们现在急需要考虑的是“如何充分发挥自身的优势，不断的创新管理模式，向科学、高效的管理模式逐步过度，并努力打造出学校管理的特色，形成科学的管理体系和方法”，这需要我们在实践工作中不断的摸索、积累、总结。“很多事情有时不是做不到，而是我们没想到”这句话说的真好。我们在努力实践科学进展观，实现科学管理的奋斗目标时，真的应当好好的品尝一下这句话的深刻内涵。魏书生、蔡林森校长训练工作之胜利所在还有许多许多“显性”和第5页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制“隐性”的深刻内涵值得我们去深化讨论和思索的...
