第二章管理思想发展史习题解答 复习题对早期管理思想做出贡献：亚当斯密 查尔斯 詹姆斯1、管理思想的发展可分成几个阶段
为什么这样划分
答：纵观管理思想发展的全部历史，大致可以划分为三个阶段： 第一阶段为古代的管理思想，产生于 19 世纪末以前
第二阶段为近代管理思想，产生于 19 世纪末到 1945 年之间
第三阶段为现代管理思想，产生于 1945 年以后，一直至今
对管理思想发展阶段的划分方法很多，在此按时间的顺序划分为三个阶段，是因为这样划分既简单又便于研究讨论
这三类理论只是产生的时间有先后，而不能将这三个阶段的理论截然分开
事实上，后一阶段的理论产生和盛行后，前一阶段的理论并未过时和消失，有的仍然在不断发展
因此，各个阶段管理思想之间的关系不是相互替代的关系，而是相互影响、相互补充向纵深发展的关系
2、简述古代的管理思想
答：古代管理思想是指泰勒科学管理产生之前的管理思想
国外古代管理思想是非常丰富的，世界文明古国埃及、印度和古巴比伦王国（该国已不存在）有着悠久的历史和灿烂的文化，在其古代的建筑、史书和兵书之中蕴涵着非常丰富的管理思想
埃及金字塔建于公元前 5000 年左右，是世界七大奇迹之一
金字塔规模宏伟、壮丽，建筑技艺精湛，建造技术的难度难以想象；公元前2000 年左右的古巴比伦王国，其统治者曾颁布过一部包含有 280 多条规定的法典，其内容涵盖的范围很广，对社会活动的各个方面都进行了规范；古希腊其建筑和文化艺术的历史非常辉煌，并留下了一些宝贵的管理思想
如公元前 370 年，该国学者瑟诺芬（Xenophon）曾对劳动分工有过详细的论述，认为劳动分工所遵循的原则是：一个从事高度专业化工作的人一定能工作的最好”
瑟诺芬的这一管理思想与 2000 年后产业革命时期经济学家亚当·斯密（Adam Smith）及科学管理的创 始 人 泰 勒 的 思 想 非 常 接 近
