劳动合同合同编： 甲 方〔用人〕名称： 经济类型： 注 册 ：地 址：联络 ：乙 方〔劳动者〕姓 名： 性 别：：家庭住址： 联络 ： 鉴于甲方工作需要聘请乙方从事劳务工作根据?合同法?和有关规定甲乙双方经平等协商一致自愿签订本劳务协议以资共同遵守。第一条、本协议限为 月。本协议于 年 月 日生效。第二条、乙方承当的劳务内容、要求为：负责郑州宏斯特服饰的电子商务业务负责包括天猫店、店、京东店、巴巴、、微博等相关电商的运营开展。 第三条、乙方认为能根据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务乙方也同意承当所约定劳务。第四条、乙方负有保守甲方商业机的义务。如因商业泄造成对甲方损害的甲方有权追究其法律责任并要求乙方予以经济赔偿。第五条、甲方支付乙方劳务酬劳的、方式、时间：劳务酬劳 5000 元/月；提成分成为毛利的 10〔毛利=销售额-本钱价格-推广费用-工人工资-拍照费用〕劳务费用的支付方式为每月 日支付上月的费用；提成分成费用为每年的 12 月31 日结清。第六条、根据第五条乙方有权知道每款的本钱价格及其他一切费用的去处。第七条、为了保证电子商务的持续性开展甲方提供毛利的 〔包括乙方的 10〕作为员工的年终奖金详细的分配原那么有乙方同甲方共同协商。第八条、 劳动合同的变更、解除和终止〔一〕劳动合同的变更用人与劳动者协商一致可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同实行书面形式。变更后的劳动合同文本由用人和劳动者各执一份〔二〕劳动合同的解除1、甲乙双方经协商一致劳动合同可以解除。2、乙方提早三以书面形式用人可以解除劳动合同。3、乙方有以下情形之一的甲方可以解除劳动合同： 3.1 严重违反者甲方规章制度的； 3.2 严重渎职营私舞弊对甲方造成重大损害的； 3.3 同时与其他建立劳动关系对完成甲方工作任务造成严重影响或者甲方要求乙方不能与其他用人建立劳动关系乙方拒不改正的； 3.4 违反劳动纪律甲方商业机的； 3.5 被依法追究刑事责任的。4、甲方有以下情形之一应提早 30 天以书面形式乙方解除本合同并根据乙方为甲方效劳年限支付一定的经济补偿金： 4.1 根据企业破产法进展重整的； 4.2 消费经营发生严重困难的； 4.3 转产、重大技术革新或者经营方式调整经变更本协议后仍需要裁减人员的； 4.4 本协议订立时所根据的客观情况发生重大变化致使本协议无法履行的；5、乙方有以下情形之一的甲方应当提早 30 日以书面形式...
