XX 机关事业养老保险工作总结范文一、以创业带就业为突破口，积极构建“大就业”体系 就业是民生之本，促进就业是保障和改善民生的头等大事。年，我局通过不断完善就业服务体系，以小额担保贷款扶持创业为突破口，统筹推动劳务输出、政策安置、公益性岗位开发等工作，全年新增各类就业人员 25677 人，城镇登记失业率控制在 2.53%以内，顺利通过省级农民工回乡创业示范县的评估验收，全县就业形势稳中向好，覆盖城乡的“大就业”体系基本形成。 一是扶持创业带动就业。今年以来，我局把以创业促就业小额担保贷款和我县农业三大主导产业进展相结合，讨论制定了《县人力资源和社会保障局以小额担保贷款促创业带就业工作的实施意见》，将 90%以上的小额担保贷款投放到农业生产一线，全力推动全县林果、草畜、棚栽三大产业进展。特别是后半年，为推动全县棚栽产业进展，我局对各个乡镇新建的五代大棚“棚棚抓落实、户户给支持”，不落一棚一户，给予全面、足额的资金扶持，确保每座大棚、每户农民都能按时完成温棚建设，尽早投入生产，有力的推动了全县农业产业进展。一年来，我局累计为全县 1490 户创业者发放贷款 8490 万元，完成年任务2800 万元的 303%，带动就业 4470 人，小额担保贷款发放金额和完成任务环比均创全市第一，实现历史性突破。 二是劳动力转移实现就业。根据“公平对待、合理引导、完善管理、搞好服务”的工作思路，派出作风硬、业务强、有劳务输出工作经验的干部对北京、上海、杭州、苏州等地用工企业进行了详实考察，积极寻找开拓新的劳务输出市场，拓宽劳务输出渠道，全年累计劳务输出 20251人，占年任务 20000 人的 100.2%。 三是重点群体稳定就业。为了解决我县事业单位工作人员短缺和高校毕业生就业难问题，年，在县委、县政府的领导下，我局组织开展了一次有史以来参考人数最多、规模最大、组织最严密，公开透明的一次事业单位工作人员招聘工作，涉及政法、财经、农业、文教卫生、公共管理等多个行业。为了保证高质量地完成本次招聘工作，县上成立了由县委副书记任组长，纪委书记、常务副县长、组织部长任副组长，监察、公安、财政、教育、卫生及我们人社部门负责人为成员的公开招聘领导小组，招聘程序完全参照公务员考试进行，整个过程完全公开、透明，接受群众、社会、媒体监督。通过发布公告、报名资格审查报名、报名人员公示、笔试、成绩公布、初聘人员公示、体检政审、聘用等环节(播音主持、舞蹈专...
