人社局 2025 年工作总结及 2025 年工作计划2025 年，xx 区人社局在区委、区政府坚强领导下，在市人社局业务指导下，紧紧围绕“民生为本、人才优先”这一工作主线，主动发挥职能作用，大力促进就业创业、积极推动社会保障体系建设、努力构建和谐劳动关系、深化推动人事人才建设，为社会稳定和促进经济持续进展做出了贡献。一、2025 年工作总结（一）就业创业工作显成效截至目前，全区完成新增就业 x 人，完成市局下达目标任务数 x%，失业人员再就业率为 x%（市局下达目标任务为 50%），困难人员帮扶就业率达到 100%。新开发公益性岗位 x 个（市局下达目标任务为 150 个），安置就业困难人员 76 人，完成目标任务的 x%；开发高校毕业生就业见习岗位 77 个（市局下达目标任务为 60 个），先后安排 37 人参加就业见习，完成目标任务的 x%；城镇登记失业率控制在3%（市局下达目标任务为 x%以内），处于较低水平。截至10 月底，发放创业担保贷款 x 万元（全年目标任务为 x 万元），创业带动就业 500 余人。发放各类就业补助资金 x 万元，其中公益性岗位补贴 x 万元、高校毕业生就业见习补贴x 万元、基层特定岗位补贴 96 万元、就业技能培训补贴 45万元。1、多途径、多形式，确保就业服务落实到位。一是服务企业，加强就业政策宣传。二是发挥互联网优势，开展网上就业服务。引导辖区企业运用安徽公共招聘网（市就业网）和就业云平台发布招工信息。三是扎实做好阳光就业网上办事大厅的运用，适时监控就业指标进度。四是积极创建公共就业示范基地。2025 年，安庆红十字博爱医院被市人社局认定为：安庆市 2025—2025 年度高校毕业生就业见习“五好示范基地”，新河街道新河社区被市人社局授予 “安庆市公共就业示范社区”。六是加强失业登记和就业援助审批。2、新政策、新思路，提升职业技能培训质量。一是积极开展各类职业技能培训。截至目前，完成企业新录人员岗前技能培训 x 人，培训合格率达到 x%以上，完成年度目标任务的（400 人）x%。完成就业技能培训 380 人。二是落实职业技能培训补贴新标准。2025 年，根据相关文件要求，我区重新调整了职业技能补贴标准。3、扶持创业，鼓舞创新，将创业带动就业落到实处。一是积极开展创业培训。今年，我区共开办各类创业培训班 4 期（SYB 创业培训班），参加培训 120 人。创业成功率达到 40%。二是落实小额担保贷款优惠政策。2025 年，共有 445 ...
