第1页共4页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制2022年大学三支一扶工作意见一、省训练厅连续四年下达我校到岗“资教生”的方案任务,我校在阅历不足,任务艰难,难度较大的状况下,通过细心组织,大力宣扬,仔细布置,分解方案的方法,平均每年基本上都能精彩的完成任务,并受到省训练厅的全都好评
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com连续四年来,我校共选派80名“资教生”到岗资教
今年我校为连续做好2022年省“三支一扶”方案的选派工作,我处将严格根据省“三支一扶”方案岗位的要求和2022年湖北省“农村老师资助行动方案”工作部署会的精神,以及总结四年来我校组织“资教生”选派工作的阅历,力争圆满完成2022年省“三支一扶”方案选派工作
详细措施如下:1、学校将通过网络(校内网、就业网)、校报、求职导报、校刊、广播、横幅、橱窗、展板以及张贴宣扬单等途径进行广泛宣扬,使广阔毕业生充分了解省“三支一扶”方案工作的目的意义和有关政策,动员广阔毕业生踊跃报名
第2页共4页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制2、各学院要召开本届本科毕业生“三支一扶”工作宣扬动员大会,重点布置,加强宣扬先进人物及其事迹(如:06年资教生杨石南、徐苗苗、李本和等资教事迹材料可到毕办索取)
3、组织报名工作结束后,各学院召集被推举为省“三支一扶“方案毕业生的座谈会,进行广泛宣扬、训练,重点是宣扬历年资教的先进典型事迹,盼望他们勤奋工作,努力为社会作贡献
4、学校将召集已签约毕业生的座谈会及参与省里组织岗前培训班之前的欢送宴会,并发放奖品
5、建立我校历届(包括10届)投身“三支一扶”方案工作毕业生到“三支一扶”方案工作群,以便充分了解他们的工作、学习和生活现状,并供应适当的帮扶,以激励他们在农村基层更好的建功立业
6、连续落实省“三支一扶”方案工作毕业生到岗后的跟踪回访制度,树立典型,一方面可扩高校校的社